您所在的组织中，中层管理者群体在安全决策中的参与频率是？
您认为中层管理者群体安全性评价中最关键的维度是？
安全制度执行力度
风险识别与预警能力
安全培训组织频次
应急响应效率
安全文化倡导作用
请对中层管理者群体在安全信息上传下达中的及时性进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
过去一年中，中层管理者群体主动开展安全巡检的频率？
您认为影响中层管理者群体安全性评价的主要障碍有哪些？
权责边界模糊
安全资源投入不足
跨部门协调困难
考核指标不清晰
基层反馈渠道不畅
在服务质量调查中，您对中层管理者群体响应一线安全诉求的速度满意度？
您向同事推荐当前中层管理者群体安全管理模式的可能性有多大？（0-10分）
您认为中层管理者群体在提升服务质量方面最需要加强的是？
安全数据分析能力
现场指导频次
员工安全心理关怀
安全技术工具应用
安全奖惩透明度
请描述一次您感受到中层管理者群体在安全服务中表现突出的具体场景
您认为中层管理者群体安全性评价结果应主要与哪种机制挂钩？
请对中层管理者群体在安全事件复盘中的客观公正性进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在部门的中层管理者群体在服务质量调查中常采用哪些反馈收集方式？
匿名问卷
面对面访谈
线上意见箱
定期座谈
现场观察
您认为中层管理者群体对基层安全建议的采纳率如何？
高（80%以上）
较高（60%-80%）
一般（40%-60%）
较低（20%-40%）
低（20%以下）
请选择您最近一次参与中层管理者群体安全相关活动或调查的日期
您是否了解中层管理者群体安全性评价的具体指标构成？
您认为当前中层管理者群体安全性评价体系中最需要改进的一个环节是什么？
您所在组织中，中层管理者群体是否定期向高层提交安全性评价报告？
您认为哪些因素能显著提升中层管理者群体的服务质量？
明确安全责任清单
增加安全预算授权
建立快速响应小组
引入第三方评估
强化正向激励
请对中层管理者群体在安全资源调配中的公平性进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意参与未来针对中层管理者群体安全性评价的深度访谈？
请用一句话总结您对中层管理者群体安全性评价与服务质量的整体期待