中层管理者群体饮食健康习惯与招聘调研问卷

您好!本问卷聚焦中层管理者群体饮食健康习惯与招聘关联性,旨在探索健康管理对职场效能的影响。您的反馈将用于优化企业健康支持体系,感谢参与!
您目前的岗位层级属于?
中层管理者(部门/团队负责人)
高层管理者
基层管理者
其他
您平均每周工作多少小时?
少于40小时
40-50小时
50-60小时
超过60小时
您工作日的早餐频率是?
每天吃
每周3-5次
每周1-2次
几乎不吃
您午餐的主要来源是?
公司食堂
外卖/快餐
自带便当
外出餐厅
其他
您日常饮食中常包含哪些类别?
蔬菜水果
高蛋白食物(肉/蛋/豆)
全谷物
高糖/高脂零食
含糖饮料
咖啡/茶
您每周进行中等强度运动(如快走、跑步)的次数?
0次
1-2次
3-4次
5次及以上
您是否因工作压力而改变饮食选择?
从不
偶尔
经常
总是
您是否有定期体检的习惯?
每年一次
每两年一次
不定期
很少体检
您对自身饮食健康习惯的总体评价是?
非常健康
比较健康
一般
不太健康
很不健康
在招聘中层管理者时,您认为哪些健康相关因素应被考虑?
精力水平
压力管理能力
饮食规律性
运动习惯
睡眠质量
不关注
您所在企业是否提供健康饮食相关福利?
提供健康餐食
提供健身补贴
提供营养咨询
无相关福利
不清楚
您认为饮食健康习惯对工作绩效的影响程度?
影响很大
有一定影响
影响较小
无影响
您每天平均睡眠时长是?
少于6小时
6-7小时
7-8小时
超过8小时
您常见的健康困扰有哪些?
疲劳乏力
肠胃不适
体重增加
焦虑/失眠
颈椎/腰椎问题
无困扰
您是否愿意参加企业组织的健康促进项目?
非常愿意
愿意
视情况而定
不愿意
在招聘流程中,您是否曾关注候选人的生活方式信息?
经常关注
偶尔关注
从未关注
不确定
您认为企业应如何支持中层管理者的健康饮食?
提供健康餐食选项
安排营养讲座
设立健康目标奖励
无需特别支持
请分享您对中层管理者群体饮食健康习惯与招聘结合的其他建议
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