社区居民群体求职偏好与绩效满意度调查

感谢您参与本次社区居民群体求职偏好与绩效满意度调查,您的真实反馈将帮助我们更好地理解社区求职者的需求与期望,为优化就业服务提供重要参考。
您的性别
男
女
其他
您的年龄段
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您目前的就业状态
在职
失业待业
灵活就业
退休
在校学生
您最近一次求职的渠道是
线上招聘平台
社区就业服务站
亲友介绍
线下招聘会
企业直招
在求职过程中,您最看重的因素有哪些
薪资水平
工作稳定性
通勤距离
职业发展空间
工作环境
福利保障
您对当前社区提供的就业信息服务的满意度如何
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
请对您最近一份工作的绩效评估公平性进行评分(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响工作绩效满意度的主要因素是
薪酬回报
上级管理方式
团队协作氛围
工作强度
晋升机制
您希望社区在哪些方面加强求职支持服务
职业技能培训
岗位信息精准推送
简历面试辅导
创业政策咨询
心理疏导服务
您更倾向于哪种工作形式
全职固定岗位
兼职灵活岗位
远程办公
自由职业
创业
您认为当前社区居民群体求职过程中面临的最大困难是什么?请简要描述
    ____________
您对工作绩效与薪酬挂钩机制的认可程度
非常认可
比较认可
一般
不太认可
完全不认可
您向身边朋友推荐社区就业服务的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您期望的月薪范围
3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000-12000元
12000元以上
您认为哪些因素会提升您对工作的绩效满意度
明确的考核标准
及时的绩效反馈
公平的晋升机会
弹性工作时间
额外奖励机制
您是否参加过社区组织的职业技能培训
经常参加
偶尔参加
从未参加
对于提升社区居民群体求职效率与绩效满意度,您有哪些具体建议?
    ____________

17题 | 被引用206次

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