您在公司的工作年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的岗位类别是？
生产制造
设计研发
市场营销
行政管理
供应链与物流
其他
您认为公司目前的企业文化氛围如何？
非常好，充满活力
较好，但仍有提升空间
一般，感受不明显
较差，需要大力改善
您对公司使命感和价值观的认同程度打分（1-5分，5分为完全认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解公司近年提出的文化战略或发展愿景？
非常了解
基本了解
听说过但不清楚细节
完全不了解
在服装纺织企业文化中，您认为最吸引您的方面有哪些？
团队协作氛围
创新与设计自由度
对员工的人文关怀
职业发展通道
薪酬福利体系
企业社会责任形象
您对当前团队协作效率的满意度打分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一年中，您参与过几次公司组织的文化建设或团队活动？
您认为哪些措施最能增强员工对服装纺织企业文化的认同感？
定期举办文化宣贯会
设立员工意见反馈机制
增加跨部门交流活动
表彰文化践行优秀员工
提供更多培训学习机会
您对公司管理层的信任程度打分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您发现公司行为与文化理念不一致时，您会怎么做？
主动提出建议
与同事私下讨论
默默接受
感到失望但无能为力
您认为当前服装纺织企业文化中急需改善的方面是？
管理层与基层沟通
制度执行的公平性
创新容错机制
工作生活平衡
跨部门协作流程
您对公司工作环境（含硬件设施与人文环境）的满意度打分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司文化对您日常工作行为的影响程度如何？
影响很大，指导我的决策
有一定影响
影响较小
几乎没有影响
您希望公司在文化建设方面增加哪些资源投入？
文化活动经费
内部宣传平台
员工心理辅导
团队建设专项预算
文化培训课程