您的年龄区间是
22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您在体育场馆行业的累计工作年限是
1年以内
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前所在体育场馆的类型是
公立综合体育场馆
民营商业健身场馆
高校/单位内部场馆
专项运动场馆（球类/游泳/冰雪等）
其他
您当前的岗位类型是
前台/客服接待
场馆运营/场地管理
健身教练/运动培训师
赛事活动策划
设备维护/后勤保障
中高层管理
其他
您目前的月均收入（税前）水平是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12000元以上
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向身边亲友推荐到本体育场馆工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）
近1年内，您是否产生过离职的想法
从未有过
偶尔有过
经常考虑
已经在准备离职/已提交离职申请
如果您曾考虑离职，主要的触发因素有哪些
薪资待遇低于预期
工作时间不规律/加班过多
职业晋升空间有限
工作内容与预期不符
团队氛围/管理方式不佳
场馆经营不稳定/缺乏保障
工作地点通勤不便
个人职业规划调整
家庭原因
其他
您认为当前体育场馆岗位最吸引您留任的因素是
工作内容与运动兴趣匹配
同事/团队氛围融洽
薪资福利具备竞争力
有清晰的晋升发展通道
工作时间相对灵活
场馆品牌/平台资源好
能享受免费运动等员工福利
工作稳定性强
其他
请对您所在场馆的薪酬福利合理性进行评分（1分非常不合理，5分非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您所在场馆的工作强度合理性进行评分（1分严重超负荷，5分强度适中）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您所在场馆的内部晋升机制公平性进行评分（1分非常不公平，5分非常公平）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在场馆是否定期为员工提供运动技能、服务运营等相关培训
从未提供
每年1次及以下
每半年1次
每季度1次
每月及以上频次
您认为场馆提供的培训对个人职业发展的帮助程度如何
完全没有帮助
帮助较小
有一定帮助
帮助很大
未参加过相关培训
您认为体育场馆行业目前普遍存在哪些人员管理痛点
人员流动性过高
岗位权责划分不清晰
绩效考核标准不透明
对一线员工关怀不足
缺乏长期人才培养体系
薪酬调整机制僵化
跨部门协作效率低
其他
如果场馆对以下方面进行优化，您认为哪项对降低员工离职率的作用最显著
提升基础薪资与绩效奖励
完善排班制度、保障休息时间
建立清晰的晋升与成长路径
优化管理层沟通方式、改善团队氛围
完善社保等基础保障
增加员工运动福利、团建活动
其他
您未来3年的职业规划方向是
继续留在当前场馆深耕发展
跳槽到其他同类型体育场馆
转向体育行业其他细分领域
转行到非体育行业
自主创业（体育相关方向）
暂时没有明确规划
结合您的实际工作体验，您对体育场馆优化人员管理、降低核心员工离职率还有哪些具体建议？