您所在跨境电商企业的规模
20人以下
20-100人
100-500人
500人以上
您所在的部门类型
运营推广部
供应链/物流部
产品开发部
客服售后部
职能支持部（人事/行政/财务）
其他
您对当前公司整体组织氛围的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前公司组织氛围中最突出的优势有哪些
团队沟通顺畅高效
领导决策公开透明
员工成长空间充足
跨部门协作配合度高
创新试错包容度强
激励机制公平合理
您觉得当前公司组织氛围存在哪些待改进的问题
部门间信息壁垒明显
绩效考核标准不清晰
员工意见反馈渠道不畅
工作压力过大缺乏关怀
晋升机制不够透明
团队凝聚力不足
您对公司提供的员工培训与职业发展支持的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解公司的战略目标与发展方向
完全不了解
了解较少
一般了解
比较了解
非常了解
您认为哪些举措能有效提升公司组织氛围
搭建更通畅的员工反馈通道
完善公平透明的晋升激励机制
增加跨部门团建与交流活动
优化工作流程减少无效内耗
加强管理层领导力培训
丰富员工关怀福利项目
您向朋友或同行推荐在本公司工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您对公司当前工作与生活平衡状态的评分（1分完全不平衡，5分平衡度很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司对员工创新想法的接纳程度如何
几乎不接纳，容错率极低
接纳度较低，创新很难落地
一般，有选择地接纳
接纳度较高，支持合理尝试
非常鼓励创新，容错空间充足
您觉得公司内部信息传递的通畅程度如何
非常不通畅，信息经常滞后或失真
不太通畅，关键信息难以及时获取
一般
比较通畅，信息传递及时准确
非常通畅，全链路信息公开透明
您所在团队日常沟通主要使用哪些工具
企业微信/钉钉
内部OA系统
线下会议
第三方协作平台
其他
您对公司当前绩效考核公平性的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当工作中遇到问题时，您是否能及时获得同事或领导的支持
您对优化公司组织氛围还有哪些其他具体的建议或想法？