您所在单位的食堂运营规模属于以下哪一类？
小型（服务人数 <500人）
中型（服务人数500-2000人）
大型（服务人数2000-5000人）
超大型（服务人数> 5000人）
您认为食堂员工离职调研的核心价值包括哪些？
定位离职核心原因
优化食堂人员管理机制
降低员工流失率
提升在职员工满意度
其他
在开展食堂离职调研时，您是否使用过第三方提供的样本服务？
经常使用
偶尔使用
从未使用但了解过
从未使用且不了解
若您使用过相关服务，请对过往样本服务的样本匹配度进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您选择食堂离职调研相关样本服务时，最看重哪些因素？
样本代表性
数据真实性
回收时效
服务成本
数据合规性
后续分析支持
您认为食堂离职调研的有效样本量至少需要达到多少才能支撑决策？
30份以内
30-100份
100-300份
300份以上
您认为食堂离职调研的样本应覆盖哪些人群？
已离职食堂员工
在职食堂基层员工
食堂管理岗人员
食堂服务的就餐人员
单位后勤管理人员
您是否了解问卷网提供的食堂离职调研相关样本服务？
非常了解
略有了解
听说过但不了解具体内容
完全不了解
若您了解问卷网的相关服务，请对其样本数据质量进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为优质的食堂离职调研样本服务应具备哪些特征？
精准触达目标受访人群
严格的无效样本过滤机制
可视化的数据回收进度
定制化的样本配额设置
完善的隐私保护机制
在食堂离职调研中，您更倾向于通过哪种方式获取调研样本？
自有渠道发放
第三方样本服务平台
线下拦截访问
委托调研机构执行
您在过往使用样本服务过程中遇到过哪些问题？
样本不符合目标人群特征
无效问卷占比过高
样本回收周期过长
数据真实性存疑
服务费用超出预算
未遇到明显问题
您认为样本服务对食堂离职调研结果准确性的影响程度如何？（1分影响极小，5分影响极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在单位每年在食堂离职调研及相关样本服务上的预算范围是？
5000元以内
5000-20000元
20000-50000元
50000元以上
您希望样本服务平台为食堂离职调研提供哪些附加支持？
专业问卷模板参考
数据交叉分析报告
离职原因维度拆解
人员留存优化建议
多维度数据可视化
若后续开展食堂离职调研，您选择问卷网样本服务的可能性有多大？
一定会选择
大概率会选择
不确定
大概率不会选择
一定不会选择
您对当前市场上食堂离职调研相关样本服务的整体满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为食堂离职调研样本服务需要重点优化哪些方向？
提升样本精准度
降低服务成本
缩短回收周期
强化数据真实性校验
增加行业专属样本库
您所在单位的食堂员工年均离职率大约在什么范围？
10%以内
10%-30%
30%-50%
50%以上
您对问卷网食堂离职调研相关样本服务有哪些具体的建议或期待？