您所在的岗位类型是
销售类
生产/技术类
职能管理类
物流/仓储类
设计/研发类
其他
您在本公司的工作年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对当前工作整体环境的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前的工作强度是否合理
非常合理，张弛有度
基本合理，偶尔加班
不太合理，加班较多
很不合理，长期超负荷
您对当前薪酬水平与同行业同岗位相比的满意程度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司福利体系中哪些方面较为关注
五险一金缴纳基数
节假日福利/补贴
带薪年假天数
员工体检/健康保障
餐补/交通补/住宿补贴
其他
您认为公司目前的绩效考核机制公平性如何
非常公平，考核标准清晰透明
基本公平，偶有不合理情况
不太公平，存在较多主观判断
很不公平，考核结果与实际付出不符
您对直接上级的管理方式与沟通效率的满意程度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清晰了解公司为您提供的职业晋升通道
非常清晰，有明确的成长路径
基本了解，但细节不够明确
不太了解，晋升标准模糊
完全不了解，看不到晋升方向
过去一年中，您参与过哪些公司提供的培训学习机会
岗位技能培训
产品知识培训
管理能力培训
安全规范培训
外部行业交流/学习
未参与过任何培训
您对公司培训内容实用性与个人成长帮助的满意程度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作中获得的认可与个人贡献是否匹配
完全匹配，贡献能及时得到肯定
基本匹配，多数付出能被看到
不太匹配，很少获得正向反馈
完全不匹配，付出常被忽视
您认为公司目前在团队协作方面存在哪些主要问题
部门间沟通不畅，配合效率低
职责划分不清，推诿扯皮较多
团队氛围压抑，缺乏信任感
信息传递不及时，存在信息差
没有明显问题，协作顺畅
您对公司企业文化与工作氛围的认同程度评分（1分非常不认同，5分非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解公司的长期发展战略与目标
非常了解，能清晰感知与个人工作的关联
基本了解，但关联感知不强
不太了解，只知道大致方向
完全不了解，感觉与自身无关
您对公司提供的工作资源（工具、设备、物料支持等）充足程度的满意程度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司在安全生产管理方面的执行情况如何
非常到位，定期检查且规范严格
基本到位，偶有疏漏但能及时整改
不太到位，存在安全隐患未及时处理
很不到位，安全管理流于形式
如果可以改善，您最希望公司优先优化以下哪些方面
薪酬待遇调整
晋升机制完善
工作减负与效率提升
培训体系升级
团队氛围建设
福利保障优化
管理方式改进
您向身边亲友推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
未来1年内，您的离职倾向如何
完全没有离职打算
暂时没有，会继续观望
有一定考虑，遇到合适机会可能离开
已有明确离职计划
您认为影响当前员工满意度的最核心因素是什么？请简要说明
对于提升团队整体工作体验，您还有哪些其他具体的建议或意见？