您所在的日化企业所属细分领域是？
个人护理（洗护、护肤、彩妆等）
家居清洁（衣物清洁、厨卫清洁等）
口腔护理
消杀用品
原料/包材供应
其他
您在当前企业的工作年限是？
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的岗位类别是？
生产/质检岗
研发/技术岗
市场/品牌岗
销售/渠道岗
供应链/物流岗
职能支持（人力、财务、行政等）
管理岗
请对您当前整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中最影响积极性的因素有哪些？
薪酬福利缺乏竞争力
工作强度过大、加班频繁
职业晋升通道不清晰
团队沟通协作不畅
培训学习机会不足
工作内容与个人期待不匹配
管理方式不够人性化
其他
您对当前薪酬水平（含工资、奖金、补贴等）的满意程度是？
您最希望企业优化的福利项目是哪些？
弹性工作制
年度健康体检
带薪年假天数提升
员工内购福利
餐补/交通补/住房补
节日福利
子女教育/赡养老人相关支持
其他
您认为所在岗位的工作负荷是否合理？
严重超负荷，长期无法在工作时间内完成
略有超负荷，偶尔需要加班完成
基本合理，多数时候可平衡
比较轻松，有较多空余时间
请对您与直接上级的沟通顺畅度进行评分（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清晰了解个人在企业内的职业发展路径？
完全不了解，没有明确方向
不太了解，只知道大致方向
一般，有模糊认知
比较了解，有清晰的短期目标
非常了解，有明确的长期发展规划
过去一年中，您参与过哪些类型的员工培训？
岗位技能培训
行业趋势/产品知识培训
管理能力培训
通用职业素养培训
安全合规培训
未参与过任何培训
您认为当前企业提供的培训对个人能力提升的帮助程度如何？
几乎没有帮助
帮助较小
一般
帮助较大
帮助非常大
请对您所在团队的协作氛围进行评分（1分氛围很差，5分氛围很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为企业在日常管理中存在哪些突出问题？
决策流程冗长、效率低
部门间推诿责任
制度执行不统一
对员工建议反馈不及时
考核机制不公平
信息传递不透明
没有明显问题
其他
您向身边亲友推荐来本企业工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）
如果您考虑离职，主要原因会是哪些？
薪酬待遇达不到预期
个人发展空间有限
工作压力过大影响生活
与团队/上级相处不融洽
不认同企业管理方式
行业/企业发展前景不明朗
家庭/个人生活原因
暂无离职打算
您认为企业在日化行业中的市场竞争力如何？
竞争力很弱，处于行业下游
竞争力较弱，低于行业平均水平
竞争力一般，处于行业中游
竞争力较强，处于行业上游
竞争力很强，属于行业头部
您认为企业未来提升组织活力最需要优先改进的方向是？
优化薪酬激励机制
打通晋升发展通道
合理管控工作强度
完善内部沟通反馈机制
加大培训与人才培养投入
升级企业文化建设
提升管理团队能力
其他
请对您工作中获得的资源支持（工具、预算、人员配合等）充足度进行评分（1分非常不充足，5分非常充足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否有机会参与到岗位相关的决策或改进建议提出中？
完全没有机会
很少有机会
偶尔有机会
有较多机会
经常参与且意见被重视
结合您的实际工作体验，您认为企业当前最需要解决的一个具体问题是什么？欢迎简要说明。
对于提升员工归属感与工作幸福感，您还有哪些其他建议？