您所在的云计算企业规模
50人以下
50-200人
200-1000人
1000人以上
您在当前云计算企业的工作年限
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前的岗位类别
技术研发类
产品运营类
销售客户类
职能支持类
管理类
请您对当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向身边同行推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）
您认为影响员工满意度的核心因素有哪些？
薪酬福利水平
职业发展空间
工作环境氛围
工作强度与压力
领导管理方式
团队协作氛围
企业认同感
您更希望公司通过哪些方式提升员工满意度？
优化薪酬激励体系
完善培训晋升机制
减轻非必要工作负担
丰富员工关怀活动
改善办公环境条件
畅通上下级沟通渠道
您之前是否参与过公司组织的员工满意度相关调研？
从未参与
参与过1次
参与过2-3次
参与过3次以上
您认为线上问卷调研相比线下访谈的优势有哪些？
填写时间更灵活
隐私保护性更强
覆盖范围更广
数据统计更高效
参与门槛更低
您认为一份有效的员工满意度预调查问卷，最需要具备哪个特点？
题目精简不冗长
问题表述清晰无歧义
选项设置贴合实际
匿名性有保障
反馈结果有落地
如果公司后续定期开展员工满意度跟踪调研，您的配合意愿程度如何？（1分非常不愿意，5分非常愿意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前云计算行业人才流动中，与员工满意度相关的主要诱因有哪些？
薪酬竞争力不足
技术成长受限
加班强度过大
企业文化不匹配
管理方式难以适应
您对公司目前针对员工反馈问题的整改落地效果是否满意？
对于优化云计算企业内部员工满意度调研的实施流程，您还有哪些具体的建议？