您所在的互联网企业规模属于以下哪一类？
100人以下
100-500人
500-2000人
2000人以上
您在当前互联网企业的工作年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前的岗位类别属于？
技术研发类
产品运营类
市场销售类
职能支持类
设计创意类
其他
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些福利项目对提升工作幸福感作用最大？
足额五险一金
弹性工作制
带薪年假
年度体检
员工培训机会
节日福利
团建活动
请对您所在团队的沟通协作顺畅度进行评分（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在工作中主要面临哪些压力来源？
项目排期紧张
跨部门协作困难
职业晋升瓶颈
工作生活失衡
技能迭代焦虑
人际关系复杂
其他
请对您工作中获得的资源支持（设备、权限、预算等）充足度进行评分（1分非常不充足，5分非常充足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为企业在以下哪些员工关怀维度仍需改进？
心理健康疏导
特殊群体帮扶（孕产期、伤病员工等）
办公环境优化
餐饮配套升级
通勤便利支持
家属关怀项目
您向身边朋友推荐来本企业工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您认为当前企业的员工满意度调研频率设置是否合理？
过于频繁
偏频繁
刚好合适
频次偏低
几乎从未开展
您更倾向于通过以下哪些渠道反馈工作中的真实意见？
匿名线上问卷
一对一上级沟通
内部意见信箱
员工代表座谈会
HR专项访谈
其他
请对您当前工作带来的个人价值实现感进行评分（1分完全没有实现感，5分实现感很强）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为企业在提升员工体验方面还有哪些具体的改进建议？