您的岗位类型属于
社区一线服务人员
社区行政管理人员
社区后勤支持人员
社区项目运营人员
其他
您在社区服务岗位的工作年限
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您是否参与过过往单位组织的员工满意度相关调研
从未参与
参与过1次
参与过2-3次
参与过3次以上
请对您当前工作整体的满意程度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前社区服务工作中最影响工作感受的因素有哪些
薪酬福利水平
工作任务强度
团队协作氛围
晋升发展空间
领导管理方式
工作硬件环境
居民配合程度
您更倾向于通过哪种渠道参与内部调研
飞书等线上办公工具问卷
纸质问卷填写
线下访谈交流
第三方调研平台问卷
其他
您对当前岗位薪酬福利的匹配度评价是（1分非常不匹配，5分非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对所在团队日常沟通协作顺畅度的评价是（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为线上问卷调研的单次合理填写时长应为
3分钟以内
3-5分钟
5-10分钟
10分钟以上都可以接受
您认为有效的员工调研需要具备哪些特征
题目贴合实际工作场景
填写流程简单便捷
调研结果有公开反馈
个人回答严格保密
题量适中不占用过多工作时间
您对当前岗位能获得的培训与成长机会的评价是（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果通过飞书推送调研问卷，您更愿意在哪个时间段填写
工作日上班间隙
工作日午休时间
工作日下班前
周末等非工作时间
都可以
以下哪些激励方式会提升您参与调研的积极性
填写后获得小额积分/礼品
明确告知调研结果会用于实际工作改进
填写耗时短操作简单
公开调研结论与优化措施
不需要额外激励也愿意配合
您对当前工作中获得的居民认可与价值感的评价是（1分非常低，5分非常高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意在调研中主动提出真实的工作改进建议
非常愿意，希望能推动实际改变
比较愿意，但会有所顾虑
一般，看调研要求
不太愿意，觉得提了也没用
完全不愿意
您对所在社区的工作硬件设施（办公设备、休息区域等）满意度评价是（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为过往参与的调研存在哪些问题
题目太多太繁琐
问题脱离实际工作
从来没有反馈结果
担心回答泄露被针对
选项设置不合理无法表达真实想法
没参与过相关调研不了解
您对直属领导的管理方式认可度评价是（1分非常不认可，5分非常认可）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为预调查阶段设置多少道核心题目更合适
10道以内
10-20道
20-30道
30道以上
您向身边亲友推荐从事社区服务工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您对优化社区服务人员工作体验、提升调研有效性有什么其他建议？