中文与传媒学院汉语言文学(师范类)专业人才培养方案修订教师、辅导员调研问卷

尊敬的老师:

       您好!为推进汉语言文学(师范类)专业应用型人才培养改革,对接产业企业真实岗位需求,掌握对毕业生的真实能力要求,对接岗位工作内容和业务流程、工作标准,优化专业课程与实训体系,修订人才培养方案,特开展本次调研。本问卷旨在了解教学一线的真实问题与改进建议,所有信息仅用于教学改革研究,严格保密。问卷以选择题为主,预计占用您10分钟。感谢您的支持!

第一部分 基本信息
您的身份
专业方向负责人/课程负责人/教研室主任
任课教师
辅导员
其他
您从事汉语言文学(师范)专业教学/工作年限:
3年以内
3-5年
5-10年
10年以上
您是否有中小学/企业实践或行业挂职经历:
有
无
您主要承担的课程/工作领域
中国古代文学
中国现当代文学
外国文学
古代汉语
现代汉语/语言学概论
文学概论/文学批评
写作/应用文写作
语文课程与教学论
教育学/心理学
教师职业技能训练(三笔字/微格教学等)
教育实习/见习指导
大学外语/计算机
辅导员/学生工作
其他
第二部分 为谁培养人——产业方向与人才需求
您认为汉语言文学(师范)专业应重点面向哪些行业领域和岗位群
中小学教育(公办)
中小学教育(民办)
教育培训机构
党政机关/事业单位
企业行政/文秘/宣传
文化传媒/新闻出版
其他
您认为未来3-5年汉语言文学(师范)专业人才需求将发生哪些变化
中小学教师岗位需求总体稳定,但民办学校竞争加剧
教育培训机构需求波动较大,受政策影响明显
企业行政文秘岗位需求稳定,但对公文写作能力要求提高
新媒体内容岗位需求持续增长,但更看重策划与运营能力
AI写作工具替代基础文字工作,对深度写作与审美判断需求上升
公务员/事业单位中文相关岗位竞争激烈,但需求稳定
传统文化教育、国学传播方向需求增加
其他
结合您的观察,当前学生在职业规划方面存在哪些共性问题
职业方向不明确,盲目跟风考编/考研
对中小学教师之外的行业岗位了解不足
眼高手低,不愿从基层岗位做起
缺乏对民办学校、培训机构就业方向的关注
升学与就业选择纠结
对AI时代中文专业就业前景感到迷茫
其他
第三部分 培养什么人——岗位能力与课程体系
填写说明:以下能力选择题为单选题,每行选择一个分值,1=不重要,2=一般,3=比较重要,4=重要,5=非常重要。如某项与您的岗位无关,请选“不涉及”。
通用能力
1 2 3 4 5 不涉及
诚实守信、品行端正
踏实做事、务实担当
守时自律、抗压耐挫
沟通表达、团队协作
问题分析、思辨判断
学习新事物、快速适应变化
职业通用能力
1 2 3 4 5 不涉及
教育基础理论与应用能力(教育学心理学理论、教育原理应用、教育问题分析)
口语表达与教学语言能力(普通话二级甲等及以上、教学语言组织、即兴表达与演讲)
书写规范与“三字一话”基本功(硬笔字书写、粉笔字书写、书面表达基本功)
信息技术与数字化教学能力(办公软件操作、信息化教学设备使用、教学平台与工具应用)
文献检索与信息处理能力(文献检索方法、社会调查规范、信息筛选与整理)
人际沟通与组织协调能力(师生沟通、家校沟通、活动组织与事务协调)
初步的科学研究与报告撰写能力(基本研究方法运用、调查报告撰写、研究报告撰写)
心理调适与情绪管理能力(健全人格与积极心态、情绪调节与自控、压力应对与心理韧性)
终身学习与专业发展能力(专业发展动态了解、终身学习意识、职业生涯规划)
职业能力
1 2 3 4 5 不涉及
中外文学经典阅读与审美鉴赏能力(中国古代文学经典解读、中国现当代文学文本细读、外国文学经典鉴赏、文学流派与文体演变把握)
古代汉语文献阅读与教学能力(古文阅读、古代汉语特殊语法解析、词义演变与训诂方法、文言文字词句精准解析与教学)
现代汉语规范运用与语言分析能力(语音词汇语法规范辨析、病句诊断、语言现象分析、普通话规范表达)
写作教学与多元文体写作能力(记叙文议论文说明文写作、公文写作、作文命题批改讲评、写作指导)
语言学理论与汉语应用能力(语言学理论、汉语语音词汇语法现象分析、语言规范判断)
文学批评与学术论文写作能力(文学批评理论方法、文学作品多角度分析、学术论文撰写、研究报告撰写)
传统文化素养与国学传播能力(古代文化常识、国学经典解读、传统文化通识教育传播、文化资源转化)
语文教育测量与评价能力(语文测试命题技术、评价量规设计、学业质量标准运用、教学诊断与评价反馈)
语文教学设计、实施与评价能力(课程标准与教材研读、教学设计与教案撰写、课堂实施与课后反思、多元评价方式运用)
班级组织管理与综合育人能力(班级建设、学生发展指导、综合素质评价、家校沟通协作、以文化人学科育人)
语文教材研究与教学资源开发能力(教材编写逻辑与体系分析、课程标准学业质量要求理解、课件学案读写素材开发)
对照行业岗位实际要求,当前学生在以下能力中存在哪些明显短板
思想品德素养
解决问题能力
团队协作与沟通能力
语言表达与交流能力
数智应用能力
自我发展与创新能力
教育基础理论与应用能力
口语表达与教学语言能力
书写规范与“三字一话”基本功
信息技术与数字化教学能力
文献检索与信息处理能力
人际沟通与组织协调能力
初步的科学研究与报告撰写能力
心理调适与情绪管理能力
中外文学经典阅读与审美鉴赏能力
古代汉语文献阅读与教学能力
现代汉语规范运用与语言分析能力
写作教学与多元文体写作能力
语文教育测量与评价能力
语文教学设计、实施与评价能力
班级组织管理与综合育人能力
语文教材研究与教学资源开发能力
其他
现有课程体系中,哪些课程支撑岗位能力不足、内容重复或理论偏多
中国古代文学
中国现当代文学
外国文学
古代汉语
现代汉语/语言学概论
文学概论/文学批评
写作/应用文写作
语文课程与教学论
教育学/心理学
教师职业技能训练(三字字/微格教学等)
教育实习/见习指导
大学外语/计算机
其他
哪些岗位急需的知识、技能和素养尚未进入课程体系【多选题】
公文写作与实务(通知、报告、纪要等法定公文)
语文教材深度解读与课标分解
中高考语文命题趋势与试卷命制技术
古代文化常识与国学经典系统梳理
汉字字源与书法教学知识
新媒体传播规律与平台运营
企业文化建设与品牌传播
档案管理与文献编目
教育政策法规与学校管理实务
AI工具原理与教育应用伦理
班主任工作实务与班级管理技能
家校沟通与家长会组织技巧
其他
AI写作工具和数智技术发展对汉语言文学(师范)专业课程体系提出了哪些挑战【多选题】
基础写作课程内容需要更新
需要新增AI工具应用课程
需要强化AI生成内容审核与修改训练
需要减少纯文字技能训练学时
需要增加专业领域知识模块
教师自身数智素养需要提升
需要强化学生深度思考与独立判断能力
其他
第四部分 怎样培养人——教学组织与质量保障
您在授课中是否存在“优先保证学科知识体系完整而对岗位实用能力兼顾不足”的情况
普遍存在
偶尔存在
基本不存在
您采用哪些教学方法对学生能力培养效果较好【多选题】
案例教学
项目式学习
角色扮演/情景模拟
小组协作任务
中小学/企业真实项目引入
翻转课堂
微格教学/片段教学实训
其他
现有实训、实践环节存在哪些问题【多选题】
实训课时不足
实训内容与岗位脱节
实训条件/设备不足
中小学/企业实习岗位质量不高
实训考核流于形式
毕业论文(设计)选题脱离行企实际需求
教育见习/研习/实习衔接不够
其他
您认为教师在以下哪些方面需要补充培训或支持【多选题】
中小学/企业实践机会
AI/数智技术应用培训
教学方法改革培训
课程建设资源支持
中小学/企业兼职导师指导
其他
在推进能力本位转型过程中,最大的堵点是什么
教师理念转变困难
实训条件不足
中小学/企业合作资源有限
考核评价机制不配套
学生学习动力不足
其他
从课程重构、课时调整、实训优化、教学模式改革等方面,对人才培养方案修订提出具体建议
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