您所在的岗位类别属于
营养咨询/营养师岗
产品研发岗
市场销售岗
运营支持岗
职能管理岗
其他
您在本公司的工作年限为
1年及以下
1-3年（含3年）
3-5年（含5年）
5-10年（含10年）
10年以上
请对您目前整体工作状态的满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前的工作强度是否合理
非常合理，张弛有度
基本合理，偶有加班
不太合理，加班较多
很不合理，长期超负荷工作
您认为公司在工作环境方面存在哪些优势
办公设施完善舒适
团队氛围融洽友好
弹性工作制灵活
职场健康配套齐全（如休闲区、健身角等）
通勤便利
暂无明显优势
请对您当前的薪酬水平与岗位贡献的匹配度进行评分（1分非常不匹配，5分非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司现有福利体系中哪些项目比较认可
五险一金及补充医疗保障
年度健康体检
带薪年假与法定假期
员工营养健康专属福利（如营养补给、健康讲座等）
节日礼品/团建经费
培训学习补贴
暂无认可的项目
您认为公司目前的绩效考核机制公平性如何
非常公平，考核标准清晰透明
基本公平，偶有不合理情况
不太公平，考核标准模糊
非常不公平，存在明显偏向性
请对您与直接上级的沟通顺畅度进行评分（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在工作中获得的成长支持主要来自哪些方面
系统的岗位技能培训
上级的指导与带教
跨部门协作的经验积累
清晰的晋升发展通道
自主学习的资源支持
几乎没有获得成长支持
您是否认可公司倡导的营养健康领域价值理念与企业文化
非常认可，与个人价值观高度契合
基本认可，整体方向一致
不太认可，存在理念偏差
完全不认可，缺乏认同感
您认为目前工作中最影响积极性的因素有哪些
薪酬待遇低于预期
职业发展空间有限
工作内容与个人能力不匹配
团队协作效率低
管理方式不够人性化
工作生活平衡难以保障
其他
请对公司内部跨部门协作的效率进行评分（1分效率极低，5分效率极高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解公司面向员工提供的各类健康关怀举措
非常清楚，且主动参与过相关活动
基本了解，知道部分项目
不太了解，仅听说过很少内容
完全不清楚，从未接触过相关信息
您希望公司后续补充哪些员工关怀类项目
常态化营养科普与健康咨询服务
更灵活的远程/混合办公政策
针对性的心理疏导与压力缓解支持
更丰富的团队建设活动
子女教育/老人赡养相关的配套支持
其他
您向身边亲友推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）
您未来1年内的职业规划倾向是
继续在当前岗位深耕发展
希望在公司内部转岗/晋升
计划跳槽到同行业其他公司
计划转行到其他领域
暂时没有明确规划
您认为公司在管理流程上哪些环节亟需优化
审批流程繁琐
信息传递不及时不透明
决策效率低下
部门职责边界不清
反馈渠道不畅通
暂无明显需要优化的环节
请对您当前工作带来的个人价值实现感进行评分（1分完全没有价值感，5分价值感很强）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
结合您的实际工作感受，您对提升团队整体员工满意度还有哪些具体的意见或建议？