为加快提升人员招聘进展及岗位适配度，营造“说真话、干真事、提效率、防推诿、不扯皮”的工作氛围，现就当下招聘入职存在问题请您留下宝贵意见！
您的目前招聘新人的评价打分
非常不满意（6分以下）
一般（6分）
基本满意（6-9分）
非常满意（10分）
请您对当前招聘存在问题予以批评，并提出改进意见。您的建议将成为我们提升和改进工作的重要方向。
| | 招聘流程 | 招聘年龄 | 招聘性别 | 招聘要求 | 岗位匹配度 | 到岗时间 |
| 存在问题 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
| 改进建议 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
您认为找工作、招聘最有效的途径：
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您认为现在班组和部门需要增、减哪些岗位
| | 综合部 | 财务部 | 屠宰车间 | 分割车间 | 冷藏车间 | 品管 | 销售 | 采购 | 工程部 |
| 增加 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
| 减少 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
您认为现在招聘人员哪些岗位匹配度存在问题
| | 普工 | 品管 | 库管 | 销售 |
| 存在问题 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
| 建议增加哪些能力或要求 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |