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课程设计与开发培训需求在线调研表

为了跟进名创优品内训师课程设计与开发培训效果，为您提供有针对性的后续培训和支持服务，特开展此次在线调研活动，希望得到您的最真实反馈，谢谢！

姓名

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部门

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职务

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工作年限

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一、基本情况反馈

1、您以往是否参加过有关内训师、演讲类的培训？

是

否

2、您以往是否有过授课经验？

是

否

3、您之前有过的授课次数是?(单选)

1-5次

6-10次

10次以上

选项1

4、您之前有过的授课时间是？（单选）

1个小时及以内

2~3个小时

一天

其他

5、如果您已有授课经验，您觉得您目前存在的问题有哪些？（请最多选择5项）

1）逻辑不清

2) 制作课件太慢

3) 上台紧张

4) 纯讲授，不知道如何互动

5) 有互动，效果不好

6) 讲课时过于呆板，呈现力不够

7) 专业内容不知如何生动化教学

8) 不知如何评估培训效果

二、未来的期望

1、你期望在本次项目重点提升以下哪些能力？（请最多选择5项）

1）成人学习特点

2）如何进行需求调查？

3）课程设计标准流程

4）如何快速梳理课程逻辑框架

5）如何对专业知识进行生动讲解？

6）如何撰写教学案例？

7）如何合理分配时间？

8）如何快速制作高大上的PPT课件？

9）如何在课堂上进行有效互动？

2、未来作为内部培训师，您觉得在授课中，你可能面临的最大挑战或困难是什么？(以下可多选)

1）培训对象参与培训的积极性不高

2）培训课堂比较沉闷，互动性不强

3）时间掌控不够好，有超时或提前结束的情况

4）授课方法比较单一，不能灵活运用多种授课方法

5）有时不能很好回答学员提出的问题

6）不能确保授课内容学员是否掌握，培训的效果很难评估

7）其他

其它，请描述

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