关于内部激励活动的调研问卷
亲爱的家人们，市场部为了能够策划出更符合大家期待，更具有激励性的销售活动，特发布本次调研，希望能够通过收集大家的意见，制定出更优质的销售活动，请各位抽出2分钟时间，填写以下问卷，感谢大家的配合！
您的年龄
18-20岁
21-30岁
30-35岁
35-40岁
40岁以上
您的入职时间
0-2个月
3-6个月
6-12个月
1-2年
2年以上
以下哪种激励活动您最喜欢
周期短（1周以内），奖励小
周期适中，（1-2周），奖励小
周期略长，（1个月），奖励适中
周期长，（1个月至一个季度），奖励丰厚
关于激励活动的奖品，以下哪些分类您更喜欢（多选）
数码电子类
家用电器类
服装类
家居类（例如家纺类）
食品类
旅游
就餐券
现金类
公司内部积分（例如：考核积分等）
关于内部激励活动，以下哪种方式您觉得最好
某一段时间，只有一个活动，全员都可参与
某一段时间，可针对员工层次的不同，分别设置活动（例如；可单独开展新人活动）
某一段时间，有一条主线类活动，同时还有各类支线活动。
不需要激励活动
你更希望公司的激励活动是多大范围内的？
店内激励活动
区域内激励活动
公司范围内激励活动
以上都需要
关于激励活动的举办频率，您认为最合适的是？
一个活动结束，马上第二个活动开始
一个活动结束后，可以等一段时间再发布第二项活动
目前的激励活动存在哪些问题？（多选）
奖品不够丰富
周期太长
活动形式不够丰富
下不去成本，活动没有诱惑力
其他（如您有其他答案，请说明）
