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岗位分析问卷调查
亲爱的老师，您好！
感谢您为加洋教育的辛勤付出！
我们诚邀您在百忙之中抽出时间填写这份问卷。本问卷的目的在于了解学校各岗位、各员工目前工作的一个基本状况，其用意在于使人事部有一个更为详细和准确的职位分析。
问卷题目没有正确与错误的区别，请您根据工作中的实际情况客观、认真地填写。我们承诺将对您的个人资料和观点严格保密，问卷的填写和结果并不会对您本人或您的工作造成任何不利影响。
最后，再次感谢您对我们工作的大力支持和配合，您的意见和建议将得到我们的高度重视和全面细致地分析。再次谢谢您的配合！
个人基本信息
工作时间
工作概要（请简单的概括一下你现在岗位的工作内容）
岗位职责（请按重要性排序，若表格不够，请在下面补充完整。）
| 工作内容 | 工作性质（主要、日常、临时） | 占全部工作时间的百分比 | 发生的频次 | 负责的程度（部分/全部/协助） | 工作联系 | |
| 1 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
| 2 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
| 3 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
| 4 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
| 5 | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ | ____________ |
工作内容补充（请将第4题岗位职责没有描述完整的写在下方空白处）
您认为上述工作内容中有哪些是原不属于本岗位的职责范围，但自己却在做的？
您所负责的工作岗位工作量符合度如何？
请列举你有决策权的工作项目?
本岗位需要接受哪些监督和管理?接受的程度如何?属于下列哪种情况?
任职者是否要对一些数据加以保密? 保密的程度如何?保密对公司的利益有无影响?请对下列情祝进行选择。
您认为胜任岗位所需的最合适的学历应该是什么？
您认为需要多长时间的工作经验才能胜任本岗位？此工作经验应该是哪类？
您认为承担本岗位应该需要参加什么培训？应该培训多长时间？
您在工作中有哪些方面感到棘手？
您认为本岗位工作安排有哪些不合理的地方，应如何改善?
