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培训评估调查表-20190222-企业文化与公司简介
感谢您对本次培训的支持与配合，请完成下面这份表格，以此对刚结束的培训做出评价。您的宝贵意见将有助于我们进一步改进工作！谢谢！
注：选项中５为特别满意，１为特别不满意。
讲师仪态（10%）仪表整洁大方；自然放松；面部表情从容；目光关注学员。
表达能力（10%）表述清晰易懂；声音洪亮、富有感染力；合理的运用肢体语言。
课程结构（10%）课程架构逻辑性强；重点突出，时间分配合理；课程开始前有导入，课程结束前做总结。
课程内容（20%）课程目标明确，内容围绕主题展开；理论与实际相结合；讲师对授课内容理解深入、掌握娴熟。
课堂氛围（20%）运用多种教学方式；关注学员接受程度；双向沟通，提升学员参与度；营造出愉悦的学习氛围。
实用性或启发性（30%）课程所阐述的理念对学员有启发；提供的方法和工具能运用于实际工作中。
该讲师优秀的地方是什么？
该讲师需要改善的地方是什么？
课程对您最有帮助或留下最深刻印象的是哪些内容？
您对培训的其他期望和建议？
