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《情境领导II》效果评估表

感谢您对本次课程的支持和配合，请您协助我们完成此次课程评估。无论建议或是意见，无论赞赏或批评，均是支持。我们将衷心感谢您的宝贵意见，并在今后的工作中悉心完善。

数字说明：5分表示非常满意，4分表示满意，3分表示一般，2分表示不满意，1分表示非常不满意。

姓名

____________

岗位

____________

课程能满足您的培训期望

5

4

3

2

1

课程框架清晰，结构合理

5

4

3

2

1

课程内容有理论基础，有工具方法

5

4

3

2

1

课程案例丰富、生动、贴切

5

4

3

2

1

课程的实用性和落地性较强

5

4

3

2

1

讲师的知识底蕴和实战经验

5

4

3

2

1

讲师授课条理清晰，表达流畅

5

4

3

2

1

讲师能关注学员并鼓励学员积极参与

5

4

3

2

1

讲师的授课课件和资料准备充分

5

4

3

2

1

如果后续有类似这样的培训，你希望放在哪个时间段？

工作日

下班后

周末

在本次培训中，您最大的收获是什么？

____________

对于本次培训，您还有哪些意见和建议？

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除了本课程，后续您还想参加什么课程的培训？

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