您目前在制造业的岗位类型是？
生产/一线操作工
技术/研发工程师
质量/品控
生产管理
行政管理/支持
销售/市场
供应链/物流
其他
您在当前企业的工作年限是？
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言，您对当前公司的归属感如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您向他人介绍自己的工作时，您是否会自豪地提及公司品牌？
您认为公司的哪些方面最能增强您的品牌忠诚度？（可多选）
良好的企业文化与价值观
有竞争力的薪酬与福利
清晰的职业发展路径
优秀的产品/技术实力
公平公正的管理制度
融洽的同事关系
公司的社会声誉与责任感
其他
您认为公司管理层对员工意见的重视程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
总体而言，您对公司提供的福利待遇（如五险一金、补贴、假期等）满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前的福利体系中，哪些方面最需要改进？（可多选）
基本工资水平
绩效奖金/年终奖
五险一金缴纳比例
带薪年假/病假
健康体检与医疗保障
员工培训与学习资源
文体活动与团队建设
食堂/餐饮补贴
交通/通讯补贴
其他补充福利（如商业保险）
您认为公司的福利政策是否与您的个人及家庭需求相匹配？
您对公司的生产安全环境与劳动保护措施的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一年中，您是否接受过公司提供的技能或管理培训？
您有多大可能向您的亲友推荐您所在的公司作为理想雇主？（0-10分，0分为绝不可能，10分为极有可能）
您认为公司的品牌形象在行业内处于什么水平？
行业领导者，声誉卓著
中上游水平，口碑良好
中等水平，表现稳定
中下游水平，有待提升
不太了解
您主要通过哪些渠道了解公司的品牌动态和战略方向？（可多选）
公司内部会议/公告
直属上级传达
公司内部网站/APP
同事间交流
公司宣传材料
外部新闻媒体
社交媒体
其他
您认为公司提供的福利对您的工作积极性和稳定性有多大影响？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司在员工关怀（如困难帮扶、心理支持等）方面做得如何？
非常完善且贴心
比较完善
一般，有基本措施
比较欠缺
非常欠缺
对于提升员工品牌忠诚度和优化福利体系，您最希望公司做出的一项具体改变是什么？
您未来3-5年的职业规划是否与公司的发展紧密相连？
是，计划在公司长期发展
是，但要看公司发展情况
不确定，可能寻求外部机会
否，计划在适当时候离开
您对所在部门/团队的工作氛围与合作精神满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了物质福利，您还希望公司提供哪些非经济性的支持或认可？（可多选）
更多公开表扬与荣誉
更灵活的工作时间安排
更多参与决策的机会
更好的工作与生活平衡支持
更丰富的个人兴趣发展平台
更畅通的跨部门沟通渠道
其他
您认为公司目前的品牌忠诚度在同行中处于什么水平？
远高于同行
略高于同行
与同行相当
略低于同行
远低于同行
不清楚
请用1-2个词或短语，描述您心目中理想雇主最应具备的特质。