您目前是否正在寻找零售行业的工作？
是，正在积极寻找
否，但未来1年内有考虑
否，暂无此计划
您对零售行业哪个细分领域最感兴趣？
时尚服饰/美妆
电子产品/家电
商超/便利店
奢侈品/高端零售
家居/生活用品
其他
在选择一份零售工作时，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）
薪资与福利待遇
工作地点与通勤便利性
品牌知名度与公司文化
工作内容与岗位匹配度
培训与职业发展机会
工作环境与团队氛围
工作时间的灵活性与平衡性
您期望的零售岗位类型是？
一线销售/导购
门店管理（店长/主管等）
视觉陈列/商品企划
客户服务/售后支持
电商运营/线上零售
仓储物流/供应链
总部职能岗位（如市场、人力等）
对于零售行业，您认为最重要的技能或素质是什么？
沟通与销售技巧
客户服务意识
团队协作能力
数据分析能力
抗压与适应能力
商品管理与陈列知识
领导与管理能力
您对零售行业“线上与线下业务融合”（如直播带货、线上下单门店自提等）发展趋势的看好程度是？（1-5分，1分表示不看好，5分表示非常看好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您能接受的零售岗位基础薪资范围是（月薪，人民币）？
4000元以下
4000-6000元
6000-8000元
8000-10000元
10000元以上
您希望零售企业提供哪些福利？（最多选3项）
五险一金/补充商业保险
员工折扣/内购福利
带薪年假/病假
绩效奖金/提成制度
系统性的培训体系
清晰的晋升通道
弹性工作时间
团建/文化活动
您如何看待零售行业的工作强度？
可以接受，属于行业常态
强度较高，但能获得相应回报
强度过高，是主要顾虑
不确定，视具体岗位而定
您有多大可能性向朋友或同学推荐在零售行业求职？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为未来3年，零售行业最具潜力的发展方向是？
社交电商与私域运营
沉浸式/体验式门店
供应链数字化与效率提升
可持续/环保零售
人工智能与自动化应用
全渠道会员运营
您更倾向于在哪种类型的零售企业工作？
国际知名品牌/连锁
国内头部品牌/上市公司
本土新兴品牌/初创公司
家族企业/中小型零售商
没有特别偏好
您通常通过哪些渠道了解零售行业的招聘信息？（最多选3项）
招聘网站/APP（如BOSS直聘、智联招聘）
企业官网/官方招聘公众号
社交媒体（如小红书、微博）
校园招聘/宣讲会
朋友/同事/家人推荐
猎头公司
行业论坛/社群
您认为“数字化技能”（如数据分析、社交媒体运营、CRM系统使用等）对零售从业者的重要性如何？
非常重要，是必备能力
比较重要，是加分项
一般，传统技能更核心
不重要
除了以上提到的，您认为零售行业在吸引和留住人才方面，还可以做出哪些改进？
您对零售行业长期职业发展的信心如何？
非常有信心，前景广阔
比较有信心，但需持续学习
信心一般，存在不确定性
信心不足，考虑转行
您更看重一份工作的“稳定性”还是“成长性”？
更看重稳定性
更看重成长性
两者同等重要
视人生阶段而定
在求职过程中，您会重点考察企业的哪些方面？（最多选3项）
企业价值观与社会责任感
管理层风格与团队氛围
员工离职率与口碑
财务状况与市场地位
对新技术的投入与应用
对员工健康与安全的关注
您是否愿意接受零售岗位的轮班制（包括周末和节假日）？
愿意，这是工作的一部分
可以接受，但有条件（如调休、补贴等）
不太愿意，是主要障碍
完全不能接受
总体而言，您对当前零售行业为求职者提供的机会和环境的满意度是？（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请分享一个您心目中理想的零售雇主或品牌，并简述原因。
您的年龄属于以下哪个区间？
18-22岁
23-29岁
30-39岁
40岁及以上