您目前在宠物行业的工作状态是？
在职，寻求新机会
在职，暂无变动计划
离职，正在求职
应届毕业生/在校生
其他行业，计划转入宠物行业
您希望应聘的岗位类别是？
兽医/助理/护士
宠物美容师/助理
宠物训练师/行为指导
门店店长/运营管理
宠物食品/用品销售
线上运营/新媒体
产品研发/质检
其他
您在该岗位类别上的工作经验是？
无经验（应届/转行）
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您期望的税前月薪范围是？
3000-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-18000元
18001-25000元
25000元以上
在薪资构成中，您最看重以下哪些部分？（可多选）
基本工资（固定部分）
绩效奖金/提成
年终奖/十三薪
股权/期权激励
各类补贴（餐补、交通、通讯等）
其他
您期望的薪资发放周期是？
月薪制
月薪+季度奖金
月薪+半年度奖金
月薪+年度奖金（年终奖）
项目制/按成果结算
您对薪资的期望，在多大程度上受到您个人对宠物的热爱和行业认同感的影响？（1-非常低，5-非常高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于加班，您的期望薪资会如何调整？
不接受常规加班，薪资期望不变
接受偶尔加班，薪资期望需有小幅提升
接受常态加班，薪资期望需有显著提升
视加班补偿（调休/加班费）而定，薪资期望可谈
除了现金薪酬，您还非常看重哪些福利？（可多选）
五险一金缴纳基数和比例
带薪年假/病假天数
员工及宠物医疗/保险优惠
专业培训与技能认证支持
灵活办公/弹性工作时间
员工宠物友好政策（可带宠上班）
团队建设与文化活动
其他
您认为宠物行业相比其他传统行业，薪资水平应该？
显著更高
略高一些
基本持平
略低一些也可以接受
不确定
您期望的薪酬谈判方式是？
根据公司标准薪酬体系
基于我的经验和能力单独谈判
参考市场平均水平
希望有公开透明的薪酬范围
都可以接受
综合考虑薪资、福利、发展等因素，您向朋友推荐在宠物行业工作的可能性有多大？（0-完全不可能，10-极有可能）
您更倾向于在哪种类型的宠物企业工作？
大型连锁宠物医院/门店
独立/精品宠物诊所/工作室
宠物食品/用品品牌方
宠物互联网平台/电商
动物救助/福利机构
初创型宠物公司
在您看来，宠物行业在吸引和留住人才方面，除了薪资外，最需要改进的是什么？（例如：职业发展路径、工作环境、社会认可度等）
您获取宠物行业招聘信息的主要渠道是？
专业招聘网站（如BOSS直聘、猎聘）
行业垂直平台/社群
朋友/同事推荐
企业官网/官方社交媒体
线下招聘会/行业展会
您对“薪资保密”政策的态度是？
非常支持，保护个人隐私
比较支持，避免内部矛盾
中立
不太支持，希望更透明
非常反对，透明有助于公平
如果一份工作薪资略低于您的期望，但提供极佳的成长培训机会，您会考虑吗？
会，成长机会更重要
可能会，需综合评估
不会，薪资是首要考虑因素
视薪资差距大小而定
在评估一份工作时，您会通过哪些方式了解其真实的薪资水平？（可多选）
招聘网站标注的薪酬范围
向在职/离职员工打听
查看行业薪酬报告
面试时直接询问HR
在匿名社区/平台查询
根据面试感受和公司规模估算
请描述您理想中的宠物行业雇主，在薪酬福利方面应该具备哪些特点？
您对当前宠物行业的整体薪酬透明度满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来3年的职业发展目标更偏向于？
成为技术专家（如高级美容师、专科兽医）
走向管理岗位（如店长、区域经理）
自主创业（开工作室/门店）
转向关联行业（如宠物产品开发、媒体）
尚未明确
您所在或期望工作的城市是？
一线城市（北上广深）
新一线/强二线城市
其他省会/二三线城市
县级市/乡镇