金融保险从业者心理健康状况调研问卷

尊敬的金融保险行业同仁,您好!我们正在进行一项关于行业从业者心理健康状况的匿名调研,旨在了解行业普遍压力状况及支持需求。您的宝贵意见将帮助我们推动行业健康环境的建设。问卷预计耗时5-8分钟,所有信息将严格保密。感谢您的参与!
您目前在金融保险行业的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所处的岗位类型是?
前台业务(如销售、客户经理)
中台支持(如风控、产品、运营)
后台职能(如财务、人力、IT)
管理岗(团队负责人及以上)
请评估您在过去一个月中,工作带来的整体压力水平。(1分表示毫无压力,10分表示压力极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为主要的工作压力来源有哪些?(可多选)
业绩指标与考核
工作负荷与加班时长
客户关系与投诉处理
行业竞争与市场变化
职业发展与晋升空间
工作与生活难以平衡
公司文化与内部管理
经济收入不确定性
在过去一个月中,您是否因工作压力出现过睡眠问题(如失眠、早醒)?
几乎每天
每周数次
每月数次
很少
从未
您是否曾因工作压力而感到情绪低落、焦虑或易怒?
频繁,已影响日常生活
经常
偶尔
很少
从未
当感到压力过大时,您通常会采取哪些方式缓解?(可多选)
与家人朋友倾诉
运动健身
独处休息
培养兴趣爱好
寻求专业心理咨询
通过工作转移注意力
不采取任何措施
其他
您所在的公司/机构是否提供员工心理健康支持(如EAP计划、心理咨询服务)?
有,且我了解并使用过
有,但我从未使用
有,但我不知道具体内容
没有
不清楚
您对所在公司/机构在员工心理健康关怀方面的重视程度打几分?(1分表示毫不重视,10分表示非常重视)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在金融保险行业,公开讨论心理健康问题是否普遍存在 stigma(污名化)?
非常普遍,大家避而不谈
比较普遍,有所顾忌
一般,视情况而定
不太普遍,可以讨论
完全没有,氛围开放
您认为公司/机构最应该从哪些方面改善员工心理健康?(可多选)
建立更人性化的绩效考核制度
提供免费、保密的专业心理咨询
管理者进行心理健康相关培训
营造更开放、包容的沟通文化
优化工作流程,减少不必要的加班
组织压力管理、正念等主题讲座/活动
提供更灵活的办公安排
改善薪酬福利体系
如果有一项完全匿名、专业的心理健康支持服务,您愿意使用吗?
非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
完全不愿意
对于维护金融保险从业者的心理健康,您还有哪些具体的建议或想法?
    ____________
总体而言,您对自己当前的心理健康状况满意吗?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您是否考虑过因为工作压力而离开金融保险行业?
经常考虑
偶尔考虑
很少考虑
从未考虑

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