您目前所在的岗位类别是？
一线生产/种植/养殖
技术指导/植保/兽医
管理/行政/销售
科研/研发
其他
您在本单位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为本单位提供的教育资源（如培训、学习资料、在线课程等）在整体上是否充足？
您认为不同岗位（如一线生产与技术岗）的员工，在获取学习资源的机会上是否公平？
您认为不同工作年限的员工，在获得培训机会上是否公平？
非常公平，新老员工机会均等
比较公平，略有侧重
一般，无明显倾向
不太公平，有明显偏向
非常不公平，机会差异巨大
您主要通过哪些渠道获取与工作相关的知识和技能？（可多选）
单位组织的内部培训
外部机构提供的培训/会议
线上学习平台/APP
向同事/师傅请教
自行阅读书籍/资料
几乎没有渠道
您在过去一年中，参加由单位组织或资助的培训次数大约是？
单位组织的培训内容，与您的实际工作需求匹配度如何？
高度匹配，非常实用
基本匹配，有一定帮助
一般，部分内容有用
不太匹配，实用性不强
完全不匹配
请对单位提供的在线学习资源（如课程库、资料库）的易用性和丰富度进行评分。（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您有学习需求时，向单位提出申请并获得支持的流程是否便捷？
非常便捷，响应迅速
比较便捷，流程清晰
一般，流程稍显复杂
不太便捷，审批困难
非常困难，基本无法申请
您认为单位在分配培训名额或资源时，主要依据是什么？
岗位需要和业务发展
员工个人申请和意愿
工作年限或资历
领导推荐或指派
没有明确标准
您认为目前教育资源分配上存在哪些不公平现象？（可多选）
不同岗位间机会不均
不同地域/分支机构间差异大
新老员工机会差异
与领导关系亲疏影响机会
女性员工机会较少
其他
您认为单位是否重视员工的个人职业发展与技能提升？
非常重视，有系统规划
比较重视，有相关措施
一般，偶有提及
不太重视，流于形式
完全不重视
基于您对当前教育资源公平性的整体感受，您有多大意愿向同行推荐本单位的员工发展环境？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您认为，改善教育资源公平性，对提升您的工作积极性和归属感有多大影响？
影响非常大
影响比较大
有一定影响
影响不大
几乎没有影响
您最希望单位在哪些方面增加或改进教育资源？（可多选）
增加实用技术培训（如新品种、新技术）
提供管理能力培训
加强数字化/智能化农业知识
提供更多线上灵活学习资源
增加外部交流与考察机会
提供学历或证书提升支持
其他
您认为单位在推动教育资源公平方面，信息透明度如何？
非常透明，信息完全公开
比较透明，主要信息可知
一般，部分信息不明确
不太透明，信息获取困难
非常不透明，信息封闭
对于促进本单位教育资源分配更加公平，您有什么具体的意见或建议？
您是否愿意参与单位组织的“师徒制”或内部经验分享活动？
非常愿意，并乐于分享
愿意参与，但更倾向于学习
视情况而定
不太愿意，没有时间
完全不愿意
总的来说，您对目前在本单位获得的个人成长与发展机会满意吗？