您目前在新能行业中的工作角色是？
技术研发（如电池、电控、材料）
生产制造/工艺工程
项目管理/产品经理
市场/品牌/销售
供应链/采购
战略/投资/政策研究
其他
您目前的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在选择一份新工作时，您最看重以下哪些方面？（请选择最重要的3项）
薪酬福利水平
公司/行业发展前景
工作地点与通勤
企业文化与团队氛围
个人成长与培训机会
工作内容与挑战性
工作与生活的平衡
职位晋升空间
公司技术实力与品牌影响力
对于薪酬结构，您更倾向于哪种类型？
高固定薪资，低绩效奖金
中等固定薪资，高绩效奖金/期权激励
固定薪资与绩效奖金相对均衡
您最希望加入新能源产业链的哪个环节？
上游（原材料、核心零部件）
中游（电池、电机、电控等核心系统制造）
下游（整车制造、充电设施、储能应用）
服务/平台（能源管理、数据服务、金融）
没有特定偏好
您认为当前新能源行业最吸引您的发展方向是？
动力电池与储能技术
氢能与燃料电池
智能网联与自动驾驶
充电/换电基础设施
光伏、风电等可再生能源
碳交易与碳管理
您对远程办公/混合办公模式的接受度如何？（1分为完全不接受，5分为非常接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在考虑工作地点时，您更偏好？
一线/新一线城市
二三线城市
家乡或就近城市
海外机会
对地点无严格要求，更看重机会本身
您主要通过哪些渠道获取新能源行业的工作信息？
招聘网站/APP（如BOSS直聘、猎聘）
企业官网/官方招聘公众号
行业社群/论坛/人脉推荐
猎头
校园招聘
行业峰会/展会
综合考虑薪酬、发展、环境等因素，您有多大可能向同行推荐您目前所在的公司/岗位？（0分为完全不可能，10分为极有可能）
您认为在新能源行业求职中，最大的挑战是什么？
专业对口的高质量岗位竞争激烈
薪资预期与市场水平有差距
对新兴技术/领域了解不足
行业变化快，职业发展路径不清晰
工作强度与压力较大
您希望未来的雇主提供哪些类型的培训或发展支持？
专业技术深度培训
跨领域知识（如管理、市场）培训
行业前沿趋势分享
外部认证/学位支持
内部轮岗/项目实践机会
职业规划辅导
您如何看待创业公司/初创团队的机会？
非常感兴趣，愿意承担风险以换取高成长性
有一定兴趣，会谨慎评估团队和商业模式
更倾向于加入成熟稳定的中大型企业
完全不考虑
在求职过程中，您对公司ESG（环境、社会、治理）表现的关注程度是？（1分为完全不关注，5分为非常关注）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于新能源行业未来的职业发展，您最关心或最困惑的问题是什么？
您计划在未来1-2年内更换工作吗？
是，正在积极寻找
是，有想法但尚未行动
否，暂无计划
视情况而定
如果有一家理想的新能源企业向您伸出橄榄枝，您最希望它具备哪一项特质？（请用一句话描述）