小微企业主招聘小微企业主的推荐意愿调研问卷

您好!感谢您抽出时间参与本次针对小微企业主招聘的小微企业主的推荐意愿调研,您的分享对我们优化小微企业招聘服务非常重要。
您企业的成立时长是
1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
您企业当前的员工总规模是
10人及以下
11-50人
51-100人
您企业近一年的招聘需求频次是
没有招聘需求
1-2次
3-5次
6次及以上
您企业常用的招聘渠道有哪些
线下招聘市场
熟人推荐
综合招聘平台
垂直招聘平台
社交媒体招聘
您是否接受同行业小微企业主推荐的求职者
非常愿意接受
愿意接受
不确定
不太愿意接受
完全不接受
您向其他小微企业推荐招聘合作渠道的意愿评分是多少(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您是否遇到过求职者信息与岗位要求不匹配的情况
每次招聘都遇到
经常遇到
偶尔遇到
几乎没遇到过
您认为小微企业主之间互相推荐求职者的可信度如何
可信度非常高
可信度比较高
一般
可信度比较低
可信度非常低
您对当前小微企业招聘效率的满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否通过小微企业主推荐招聘到过合适的员工
多次招聘到
有过1-2次
从来没有
您认为小微企业主推荐求职者有哪些优势
信息可信度高
匹配度更好
招聘成本更低
到岗速度更快
更容易留用
您认为小微企业主之间推荐招聘存在哪些问题
可选求职者范围小
容易引发人情困扰
匹配质量不稳定
没有规范机制保障
不存在明显问题
如果有专门的小微企业主招聘推荐对接平台,您是否愿意加入
非常愿意
比较愿意
无所谓
不太愿意
非常不愿意
您平均为单个招聘岗位投入的预算大概是
500元以内
500-1000元
1000-3000元
3000元以上
您对小微企业主之间开展招聘推荐合作有什么顾虑
    ____________
您企业当前最紧缺的人员类型是
基础操作岗
技术岗
销售岗
管理岗
后勤行政岗
您认为企业招聘难最主要的原因是
薪资竞争力不足
品牌知名度低
岗位匹配度低
招聘渠道效果差
您对熟人/同行推荐招聘方式的满意程度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对促进小微企业主的推荐意愿招聘发展有什么建议
    ____________

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