残障人士的线上线下选择员工满意度调查问卷

您好,非常感谢您抽出时间参与本次关于残障人士的线上线下选择的员工满意度调查,您的真实反馈对我们优化残障员工就业服务与工作环境至关重要,所有信息仅用于调研分析,请您放心填写。
您的残障类型是
视力残疾
听力残疾
言语残疾
肢体残疾
智力残疾
精神残疾
多重残疾
其他
您当前的就业形式是
全职就业
兼职就业
灵活就业
庇护性就业
您在当前单位的工作时长是
不满1年
1-3年
3-5年
5年以上
您应聘当前岗位时,选择的是线上招聘还是线下招聘渠道
线上渠道
线下渠道
结合您的残障情况,您更倾向选择哪类求职渠道
更倾向线上
更倾向线下
两者结合都可以
看岗位情况决定
您对当前工作整体的满意程度打多少分?(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向其他残障朋友推荐当前所在单位工作的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对当前岗位的工作强度是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对单位提供的无障碍工作设施是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对当前的薪资收入是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对单位缴纳社保/五险一金的情况是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对单位提供的残障人士相关福利是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对直属领导的沟通与管理方式是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对同事之间的相处氛围是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您认为单位的无障碍沟通环境是否能满足您的工作需求
完全不能满足
基本不能满足
一般满足
基本满足
完全满足
在残障人士的线上线下选择中,您认为单位在入职流程方面的便利性如何
非常不便利
不便利
一般便利
便利
非常便利
您认为线上求职渠道相比线下,对残障人士来说优势有哪些
减少出行不便
节省时间成本
避免线下沟通的尴尬
可选择的岗位更多
信息查询更方便
没有明显优势
您认为线下求职渠道相比线上,对残障人士来说优势有哪些
可以提前实地考察工作环境与无障碍设施
面对面沟通更直接清楚
更容易获得真实的岗位信息
更容易得到招聘方的重视
没有明显优势
您对单位提供的职业技能培训机会是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对当前岗位的晋升空间是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您是否会继续在当前单位工作
肯定会
大概率会
不确定
大概率不会
肯定不会
您对单位优化残障员工工作环境还有什么具体建议
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