您的年龄段是？
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
55岁以上
您认为哪些因素最能体现一个雇主的品牌形象？
薪资福利
企业文化
发展前景
社会声誉
工作环境
领导风格
如果考虑进入基金公司工作，您最看重的是？
职业发展空间
薪酬竞争力
工作稳定性
品牌知名度
团队氛围
请对基金行业雇主品牌的吸引力进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职过程中，您更倾向于选择哪类企业？
大型知名企业
中型成长型企业
初创公司
国企/央企
外企
您获取雇主品牌信息的渠道有哪些？
招聘网站
社交媒体
公司官网
朋友推荐
校园宣讲会
行业论坛
在求职时，您是否愿意为了品牌知名度而接受较低的薪资？
您认为哪些措施能提升基金公司的雇主品牌吸引力？
提高薪酬福利
加强员工培训
优化晋升机制
增强社会责任
改善办公环境
您是否有过基金投资经历？
有，且经常投资
有，但偶尔投资
没有，但感兴趣
没有，也不感兴趣
您认为基金公司的品牌形象对其招聘吸引力有多大影响？
您对基金行业求职的整体满意度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响基民求职偏好的主要因素有哪些？
薪资水平
职业稳定性
行业前景
公司文化
地理位置
个人兴趣
您认为基金公司应如何提升员工忠诚度？
提供股权激励
完善福利体系
建立导师制度
定期团队建设
开放沟通渠道
在求职时，您更看重公司的发展前景还是当前的薪酬水平？