您目前在企业中的职位层级
C-level（CEO/CFO/CTO等）
副总裁/高级副总裁
总监/高级总监
其他高管职位
您所在企业的规模
500人以下
500-2000人
2000-10000人
10000人以上
您认为企业高管群体品牌忠诚度主要受哪些因素驱动
产品/服务品质稳定性
品牌声誉与行业地位
售后支持与响应速度
价格与性价比
创新与技术领先性
与自身企业战略契合度
当您对某品牌产生高忠诚度后，是否愿意支付溢价
愿意，溢价20%以上
愿意，溢价10%-20%
愿意，溢价10%以内
不愿意支付溢价
请评价您目前最忠诚的品牌在“满足企业战略需求”方面的表现（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
哪些因素会削弱您对品牌的忠诚度
价格频繁波动
服务质量下滑
竞争对手推出更优方案
品牌出现负面新闻
缺乏定制化解决方案
您是否曾因品牌忠诚度而拒绝过更具价格优势的替代方案
在您看来，企业高管群体品牌忠诚度与普通消费者相比，最大差异是
更理性，基于数据决策
更注重长期合作价值
更受组织流程约束
更关注个人职业风险
您向同行高管推荐您最忠诚品牌的可能性有多大？（0-10分）
您获取品牌忠诚度相关信息的渠道
行业峰会/论坛
专业媒体/报告
同行高管交流
内部试用/评估
社交媒体/网络
您所在企业是否有正式的供应商品牌忠诚度评估体系
有，且严格执行
有，但执行不严格
没有，但计划建立
没有，也不打算建立
请描述一次因品牌忠诚度而获得显著收益或避免损失的亲身经历
您对当前最忠诚品牌的“创新迭代速度”满意度评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些措施能提升企业高管群体的品牌忠诚度
提供高管专属服务通道
定期战略合作复盘
定制化解决方案
邀请参与产品研发
建立高管社群/俱乐部
您认为企业高管群体品牌忠诚度在未来五年将如何演变？请简述理由