AI赋能人力资源员工满意度:智能问卷设计新方法调研

您好!感谢您参与本次关于AI赋能人力资源员工满意度:智能问卷设计新方法的调研。本问卷旨在了解员工对当前人力资源管理体验的真实感受,探索智能化工具在提升员工满意度方面的应用空间,所有数据仅用于研究分析,匿名填写,请您根据实际情况放心作答。
您在当前公司的工作年限是?
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门类型是?
技术研发类
市场销售类
职能支持类
运营服务类
生产制造类
综合来看,您对当前工作的整体满意程度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向身边朋友推荐来本公司工作的可能性有多大?(0分完全不可能,10分非常有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对目前岗位工作内容与个人能力匹配度的评价是?
非常不匹配
比较不匹配
一般
比较匹配
非常匹配
以下哪些因素会直接影响您日常的工作感受?
薪酬福利水平
团队协作氛围
直属领导管理方式
职业发展空间
工作任务强度
办公环境与工具支持
您对当前公司薪酬福利的公平性与竞争力满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前公司的绩效考核机制是否能客观反映您的工作产出?
完全不能
较少能
一般
基本能
完全能
在职业发展方面,您最希望公司提供哪些支持?
系统化的技能培训
清晰的晋升通道
内部转岗机会
导师带教机制
外部学习资源补贴
您对团队内部沟通协作的顺畅程度满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您日常工作中感受到的压力程度处于什么水平?
压力极小,几乎无负担
压力较小,可轻松应对
压力适中,不影响正常工作
压力较大,偶尔影响状态
压力极大,长期处于焦虑状态
您认为当前人力资源服务在哪些环节存在优化空间?
入职离职流程效率
考勤请假审批便捷度
员工诉求响应速度
福利政策宣导清晰度
员工关怀活动适配性
您是否了解或使用过公司引入的智能化人力资源相关工具(如智能答疑、AI绩效辅助、智能培训推荐等)?
完全没听说过
听说过但未使用
偶尔使用
经常使用
若公司应用智能工具优化人力服务流程,您认为这对提升整体员工满意度的帮助程度如何?(1分完全没帮助,5分帮助非常大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您期待智能化人力工具优先解决哪些员工体验痛点?
政策咨询秒级响应
个性化培训内容推荐
绩效反馈及时透明
福利方案自主选择
职业发展路径智能规划
您对公司目前组织的员工关怀活动(如节日福利、团建、心理支持等)的参与意愿如何?
完全不想参与
偶尔参与
看活动内容决定
比较愿意参与
每次都积极参与
您对工作与生活平衡状态的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为直属领导对您工作的认可与支持是否到位?
完全不到位
较少到位
一般
比较到位
非常到位
对于进一步提升团队工作氛围与员工体验,您还有哪些具体的建议或想法?
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