您的年龄区间是？
18-22岁
23-28岁
29-35岁
36岁及以上
请您对入职初期的岗位培训全面性进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在日常工作中遇到的主要困难有哪些？
收银操作不熟练
商品陈列规则复杂
高峰期客流应对压力大
与顾客沟通存在障碍
同事协作配合不畅
其他
请您对直属带教人员的指导耐心程度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前门店的薪酬福利水平与同行业其他便利店相比如何？
远高于行业平均
略高于行业平均
基本持平
略低于行业平均
远低于行业平均
您最希望门店新增哪些员工关怀举措？
更灵活的调班机制
定期的岗位技能培训
新员工专属交流活动
绩效奖励透明化
工作餐/交通补贴
其他
请您对门店的工作环境整洁度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
以下哪些因素会影响您长期在门店工作的意愿？
薪资待遇水平
职业晋升空间
团队氛围
工作强度
通勤距离
管理方式
您向身边正在找工作的朋友推荐来本便利店就职的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）
您入职以来是否参与过门店组织的团队建设活动？
参与过3次及以上
参与过1-2次
听说过但未参与
从未听说过相关活动
请您对日常工作中同事之间的协作顺畅度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前岗位的工作强度是否在可接受范围内？
完全可以接受，比较轻松
基本可以接受，强度合理
偶尔觉得强度较大
经常觉得难以承受
您认为新员工入职阶段最需要补充哪些支持？
系统化的操作手册
一对一带教周期延长
试用期压力疏导
明确的转正标准说明
老员工经验分享会
其他
请您对门店管理人员的沟通方式友好度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚自己在门店内的职业发展路径？
非常清楚，有明确的成长目标
大概了解，但细节不清晰
听说过有晋升通道，但不了解具体要求
完全不清楚，没有相关指引
关于提升新员工工作体验，您还有哪些其他的建议或想法？