您所在的岗位类别是
一线护理人员
康复/医护专业人员
后勤保障人员
行政管理人员
活动策划/社工人员
您在当前养老机构的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前的薪酬水平（含基本工资、绩效奖金、补贴）是否满意
您认为当前薪酬与您的工作付出、岗位价值的匹配程度如何
完全不匹配
不太匹配
基本匹配
比较匹配
非常匹配
您认为机构目前的福利保障中，哪些方面做得较好
五险一金缴纳
节日/生日福利
年度健康体检
员工餐/住宿保障
带薪年假
专业培训机会
其他
您认为当前的工作强度是否在可承受范围内
强度过大，长期超负荷
强度偏大，偶尔难以承受
强度适中，基本可以承受
强度合理，完全可以承受
强度偏轻
请对您所在工作团队的协作氛围进行评分（1分很差，5分很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中，您遇到的主要压力来源有哪些
照护对象需求复杂、责任重
人员配置不足、工作量大
家属沟通难度大
职业晋升空间有限
专业技能支持不足
工作与生活难以平衡
其他
您希望机构后续补充哪些方面的支持，来进一步提升大家的工作感受
优化薪酬激励机制
补充一线人员配置
完善心理疏导与关怀
增加专业技能培训
畅通晋升与评优通道
改善工作环境与硬件设施
丰富员工文化活动
其他
请对机构目前的硬件设施（如护理设备、休息区、员工办公/住宿条件）满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为机构的安全管理（如职业防护、应急处理、照护风险防控）是否到位
非常不到位
不太到位
基本到位
比较到位
非常到位
您有多大可能会向身边的同行朋友推荐来本机构工作？（0分完全不可能，10分非常可能）
结合您的实际工作经历，您认为当前在提升员工满意度方面最迫切需要改进的1-2项问题是什么？请简要说明。
对于本次测评体系研究，您还有哪些其他想反馈的意见或建议？