您所在的单位类型是
医疗卫生机构
健康管理企业
高校/科研院所
睡眠相关产品研发企业
其他
您从事睡眠健康相关工作的年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您是否参与过睡眠健康领域的人才盘点相关项目
是，作为核心负责人主导过
是，作为项目成员参与过
了解但未实际参与
完全不了解
您认为开展睡眠健康人才盘点前，最需要优先明确的核心要素有哪些
盘点目标与应用场景
目标人才的界定标准
样本量测算依据
评估指标体系
项目落地的资源支持
请您对“样本量测算合理性”在人才盘点项目中的重要程度进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在团队过往开展人才盘点时，确定样本量的主要依据是
行业通用经验值
统计公式测算结果
项目预算与可调配资源
上级要求的覆盖范围
未做过明确测算
您认为在睡眠健康人才盘点中，影响样本量确定的关键因素有哪些
盘点覆盖的岗位类型数量
预期数据的统计精度要求
调研对象的可接触程度
项目时间周期限制
数据采集的成本投入
请您对当前团队开展睡眠健康人才盘点的整体成熟度进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解过针对人才盘点项目的可行性评估相关方法工具
非常了解，有成熟应用经验
了解部分方法，曾尝试应用
仅听说过概念，未实际使用
完全不了解
您认为开展可行性评估时，需要重点覆盖哪些维度
技术可行性（方法/工具适配性）
资源可行性（人力/预算/时间）
样本可行性（对象配合度/触达率）
结果应用可行性（盘点结果落地路径）
风险可控性（潜在问题应对预案）
您过往在开展类似评估时，遇到过的主要障碍有哪些
缺乏统一的评估标准与流程指引
样本量测算缺乏科学依据
相关方对项目价值认可度不足
数据采集难度超出预期
评估结果难以指导实际落地
请您对“明确的可行性评估流程”对提升人才盘点项目成功率的价值进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为睡眠健康领域的人才盘点，与其他通用行业人才盘点相比，是否需要针对性调整评估方法
需要，因为睡眠健康岗位专业属性强，标准差异大
部分需要，核心框架通用，仅专业指标需调整
不需要，通用人才盘点方法完全适用
不确定
您认为睡眠健康人才盘点中，需要重点评估的人才能力维度有哪些
睡眠医学专业知识储备
睡眠健康干预服务能力
相关产品/方案研发能力
科普宣教与用户沟通能力
项目运营与管理能力
您认为在项目启动阶段开展可行性评估，对控制项目整体风险的作用如何
作用非常大，可提前规避80%以上潜在问题
作用较大，能识别核心风险并提前准备应对方案
作用一般，仅能覆盖部分显性问题
作用很小，实际执行中变数太多
请您对现有公开渠道中可获取的睡眠健康人才盘点相关方法指引的实用性进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望《睡眠健康人才盘点样本量与可行性评估方法指南》中重点包含哪些内容
不同场景下的样本量测算模板
分维度的可行性评估操作 checklist
行业典型项目案例参考
常见问题与应对方案
配套的工具量表参考
您所在单位未来1年内是否有计划开展睡眠健康相关的人才盘点项目
已有明确计划，即将启动
有初步意向，正在筹备
暂未确定，视需求而定
没有相关计划
如果有标准化的方法指南发布，您是否愿意在后续项目中参考应用
非常愿意，会作为核心参考依据
愿意，会结合实际情况调整使用
不确定，会先了解内容再判断
暂时没有应用需求
您对睡眠健康人才盘点的样本量确定、评估流程设计还有哪些具体的建议或需求？