您的岗位类别是
食堂后厨人员
食堂窗口服务人员
食堂保洁人员
食堂管理岗
其他后勤支持岗
您在本食堂的工作时长为
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1-3年
3年以上
您当前是否已经提交离职申请或有明确离职计划
已提交离职申请
有明确离职计划（1个月内）
有离职想法但暂未行动
暂无离职打算
请对您当前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果您考虑离职，主要原因包含以下哪些方面
薪酬待遇偏低
工作强度过大
工作环境不佳
管理方式不适应
通勤距离过远
个人发展空间有限
家庭或个人原因
人际关系问题
其他
请对您所在岗位的薪酬福利匹配度进行评分（1分非常不匹配，5分非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否接受过岗位所需的岗前技能或安全培训
有完整系统的培训
有简单的入职指引
几乎没有相关培训
完全没有培训
您认为食堂目前在员工关怀方面存在哪些不足
缺少员工沟通渠道
食宿保障不到位
节假日福利缺失
评优激励机制不完善
对员工诉求响应不及时
没有明显不足
您与直接上级的沟通顺畅程度如何
非常顺畅
比较顺畅
一般
不太顺畅
完全无法有效沟通
请对食堂日常的工作餐质量进行评分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前岗位的工作强度是否在可承受范围内
完全可以承受，比较轻松
基本可以承受，强度合理
偶尔超出承受范围
长期强度过大，难以承受
以下哪些因素调整后，会显著降低您的离职意愿
提高薪资水平
优化排班减少加班
改善工作环境
提升管理人性化程度
完善培训晋升通道
增加员工福利
优化同事间协作氛围
其他
您是否了解食堂内部的员工诉求反馈渠道
非常了解，且使用过
了解但从未使用
听说过但不清楚具体流程
完全不知道有相关渠道
请对您在工作中获得的团队支持感进行评分（1分完全没有支持，5分支持非常充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您日常工作中面临的主要压力来源有哪些
高峰期工作节奏过快
考核要求过高
同事配合不畅
顾客投诉压力
设备老化影响效率
岗位权责不清晰
其他
如果您有离职经历，之前选择同类型岗位工作的平均在职时长为
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1-3年
3年以上
无相关离职经历
请对食堂提供的劳动保护用品（如防滑鞋、隔热手套、口罩等）充足度进行评分（1分完全不充足，5分非常充足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对优化食堂人员管理、降低员工流失率还有哪些具体的建议？
如果您使用过金数据填写相关调研表单，可简要说明您对这类线上调研工具使用体验的感受