本页仅为文字内容，不可回答。
肇庆-生产主管胜任力360评估（同级）
真诚务实（始终严格要求自己，并能够带领和激发出团队的工作热情；不浮夸，实事求是，不断寻找新的工作方式以提升工作效率；出现问题从不抱怨和找理由，及时向上级及相关协作人真实反馈并主动承担责任，并积极寻找解决问题的办法）
勇于承担（有责任感，有主⼈翁精神，以身作则，在⼯作中⾔⾏⼀致，能⾃觉完成任务，主动承担责任，根据公司的⽬标和需要调整⾃⼰的定位，勇于承担⼯作职责，对工作职责范围内任务、出现的工作问题主动承担并积极跟进处理）
自我认知（善于发现自己和他人的优缺点，定期进行总结和学习，所领悟和学习到的内容能够及时转化成工作的习惯和系统性的工具；善于利用各种机会创造学习条件，并能够将自己的知识和方法有效地传授给团队）
专业知识（熟悉本岗位所需的专业知识技能，在某些模块有一定的深度和解决问题的独特能力，能够提出新的思路和方案以应对变化，能较好的独立完成工作，常在会议、工作研讨上提出建设性的工作思路）
问题解决（遇到工作问题时能够及时找到解决问题的突破⼝，能通过对不同种类问题的分析，透过现象看本质，关注问题背后产⽣的根本原因并设法解决，总能提出有效的、针对性的解决方案或者方法）
