离职员工职场体验与优化建议调研
本次调研面向已离职员工，收集您在职期间的真实体验与离职相关反馈，助力企业优化内部管理与职场环境。
您的性别是？
您此前就职的所属部门是？
您的年龄段属于以下哪个区间？
请对您在职期间以下各维度的实际体验做出评价
| 非常满意 | 满意 | 不满意 | |
| 日常工作任务安排 | |||
| 内部培训与成长项目 | |||
| 内部晋升发展通道 | |||
| 薪资收入水平 | |||
| 配套福利保障体系 | |||
| 办公场所与工作环境 | |||
| 同事之间协作氛围 | |||
| 直属上级管理方式 | |||
| 整体工作体验综合评价 |
您最终选择从原单位离职的主要原因有哪些？
从萌生离职想法到正式提交离职申请，您总共考虑了多长时间？
您认为和您同期入职的同事是否也存在类似的离职想法？
回顾您的任职经历，您认为这份工作最吸引您的亮点是什么？
回顾您的任职经历，您认为这份工作最需要改进的地方是什么？
您如何看待自身岗位在企业整体运营中的价值程度？
如果身边有朋友正在找工作，您会如何向对方推荐这家企业作为工作选项？
如果可以参与优化内部职场环境，您会提出哪些切实可行的调整方案？
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