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分部经理员工面谈日记

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
员工所在分部(如,591P)
    ____________
员工所在点部(如,591FB)
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面谈人(如:分部经理 小明)
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员工工号
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员工姓名
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员工入职时间
日期    ____________
面谈时间
日期    ____________
本次面谈原因
问题员工面谈
新工面谈
因区域、低收原因面谈
员工诉求等问题面谈
面谈内容(详见人员保有手册新工保有篇)
    ____________
员工是否存在离职倾向,如是,请详细写出员工预离职原因
    ____________
本次面谈为该员工入职几天内面谈
入职当月
入职1个月
入职2个月
入职3个月
是否需继续填写其他新工面谈记录
面谈人
分部经理
点部主管
员工工号
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员工姓名
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员工入职时间
日期    ____________
面谈时间
日期    ____________
本次面谈原因
问题员工面谈
新工面谈
因区域、低收原因面谈
员工诉求等问题面谈
面谈内容(详见人员保有手册新工保有篇)
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员工是否存在离职倾向,如是,请详细写出员工预离职原因
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本次面谈为该员工入职几天内面谈
入职当月
入职1个月
入职2个月
入职3个月
是否需继续填写其他新工面谈记录
面谈人
分部经理
点部主管
员工工号
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员工姓名
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员工入职时间
日期    ____________
员工面谈时间
日期    ____________
本次面谈原因
问题员工面谈
新工面谈
因区域、低收原因面谈
员工诉求等问题面谈
面谈内容(详见人员保有手册新工保有篇)
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员工是否存在离职倾向,如是,请详细写出员工预离职原因
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本次面谈为该员工入职几天内面谈
入职当月
入职1个月
入职2个月
入职3个月
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