您希望的或者所能接受的培训的频率是怎样的:(单选)
每周一次
半月一次
每月一次
两月一次
每季度一次
您认为,对于课程时间设置来讲,多长的时间您比较能接受:(单选)
一个小时
二个小时
二个小时以上至半天
全天
无所谓,看课程需要来定
上半年人资或者部门内开设的培训,您共计参加了多少学时?(单选)
4小时以下
4-10小时
10-16小时
16小时以上
请在以下因素中,选出对您工作状态影响较大的因素?(单选)
专业技能不够
管理技能欠缺
自身心态和状态
整体环境影响
您认为个人管理能力提升在2019年培训需求重点在那几个方面?(多选)
逻辑分析能力
沟通影响力
全面性思考
团队领导力
部属教导力
其它
你认为最有用的课堂教学方法是什么?请选出您认为最有效地培训方法(可多选)
在线学习
课堂讲授
课堂讲授+视频等声像数据学习
案例分析
模拟及角色扮演
游戏竞赛
研讨会
光盘、视频等声像数据学习
书籍阅读
拓展训练
其他——