您目前所在的部门是？
销售/业务拓展
核保/理赔
精算/产品开发
投资/资产管理
客户服务/运营
信息技术
风险管理/合规
人力资源/行政
其他
您在金融保险行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请对您目前工作的整体满意度进行评分。（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向亲友推荐您所在的公司作为工作选择？（0-完全不可能，10-极有可能）
您认为主要的工作压力来源是？（可多选）
业绩指标/考核压力
工作时间长/加班
工作内容复杂/挑战大
人际关系/团队协作
职业发展前景不明朗
工作与生活难以平衡
公司政策/管理方式
其他
您认为公司目前提供的心理健康支持资源（如EAP、心理咨询等）是否充足？
非常充足
比较充足
一般
比较缺乏
非常缺乏
不了解
当您遇到工作压力或情绪困扰时，通常会如何应对？
自我调节（如运动、听音乐）
与家人/朋友倾诉
寻求专业心理咨询
与上级或同事沟通
暂时搁置，继续工作
其他
您认为公司文化和团队氛围对您的心理健康影响如何？
非常积极正面
比较积极正面
一般
比较消极负面
非常消极负面
您对公司在员工职业发展（如培训、晋升通道）方面的支持满意度如何？
您的直接上级是否关心您的心理健康与工作状态？
非常关心，经常沟通
比较关心，偶尔沟通
一般，很少主动沟通
不太关心
完全不关心
您希望公司未来在哪些方面加强对员工心理健康的支持？（可多选）
提供更多心理健康讲座/培训
完善并推广员工援助计划（EAP）
优化绩效考核制度，减轻压力
推行更灵活的工作安排（如弹性工时）
改善团队沟通与协作氛围
增加团队建设与文体活动
提供更清晰的职业发展路径
其他
请对公司的薪酬福利水平进行评分。（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否曾因工作压力考虑过离职？
是，正在积极寻找机会
是，偶尔有想法
否，但感到有风险
否，完全没有
对于改善公司员工的心理健康状况与整体满意度，您有什么具体的建议或想法？