您目前在金融保险行业的工作岗位类别是？
前台业务（销售、客户经理等）
中台支持（风控、产品、运营等）
后台职能（人力、财务、IT等）
管理岗位（团队负责人及以上）
其他
您在本行业的累计工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您平均每周的工作时长大约是？
40小时及以下（标准工时）
41-50小时
51-60小时
60小时以上
您在工作日（周一至周五）的午餐通常如何解决？（可多选）
公司食堂/餐厅
外卖/外送
自带便当
外出到餐馆就餐
便利店/快餐店
简单零食/不吃午餐
其他
您平均每周有几天会因工作原因（如加班、应酬）而无法按时吃晚餐？
您在工作期间（如交易时段、会议间隙）的饮品消费习惯是？
主要喝白水或茶
主要喝咖啡或功能饮料
主要喝含糖饮料（如奶茶、碳酸饮料）
没有固定习惯，看心情
您是否会在工作压力大或情绪紧张时，通过饮食（如吃零食、甜点）来缓解？
请从1-5分为您的日常饮食规律性打分（1=非常不规律，5=非常规律）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在的公司是否提供与健康饮食相关的员工福利？
是，有明确且多样的福利项目
是，但项目比较有限
否，完全没有
不清楚
如果公司提供健康福利，您接触过或希望获得哪些？（可多选）
健康工作餐/餐饮补贴
公司内部提供健康零食/饮品
年度健康体检
商业补充医疗保险
健身卡/运动补贴
健康讲座或营养咨询
压力管理与心理辅导
弹性工作制以保障用餐时间
以上都没有/不感兴趣
总体而言，您有多大意愿向同行推荐您公司目前的健康与饮食相关福利？（0-10分，0分=完全不愿推荐，10分=极愿意推荐）
您认为，当前工作对您保持健康饮食习惯的主要阻碍是什么？
工作时间长且不固定
工作压力大，影响食欲和选择
公司周边/内部缺乏健康餐饮选择
个人自律性不足
经济成本考虑
没有明显阻碍
请从1-5分为您公司管理层对员工健康饮食的重视程度打分（1=完全不重视，5=非常重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您个人最希望通过公司获得哪方面的支持来改善饮食健康？（最多可选3项）
提供更实惠、便捷的健康工作餐选择
设立固定的、不受打扰的午餐休息时间
提供健康饮食知识培训或营养指导
改善办公环境（如增设茶水间、冰箱、微波炉）
组织健康主题的团队活动（如健康餐分享会）
提供与健康饮食相关的弹性福利积分
其他
您是否有定期进行体检的习惯？
是，公司组织每年一次
是，个人自费定期进行
否，但偶尔会进行
否，基本不体检
根据您的体检报告或自我感觉，您认为您目前的饮食健康习惯与以下哪种健康风险关联最密切？
肠胃功能紊乱/消化问题
体重超标/肥胖
血糖/血脂/血压异常
精神疲劳/注意力下降
没有明显关联
不清楚
您未来一年内，是否有意愿主动调整自己的饮食健康习惯？
非常有，已经在行动
比较有，正在计划中
一般，看情况
不太有
完全没有
对于金融保险行业如何系统性改善从业者的饮食健康与工作生活平衡，您有什么具体的建议或想法？（选填）