您目前是否在社区内长期居住？
是，居住超过1年
是，居住不足1年
否，仅临时停留
您或您身边居民在获取社区招聘信息时，遇到的主要使用障碍是什么？
信息渠道不畅通
操作流程复杂
岗位匹配度低
缺乏技能培训支持
其他
您认为社区居民群体使用障碍主要体现在哪些环节？
线上平台注册与登录
简历填写与上传
岗位搜索与筛选
面试通知接收
入职手续办理
请为当前社区招聘服务的便捷性打分（1-5分，5分为非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望社区在招聘服务中优先改善哪些方面？
简化操作步骤
增加线下指导
提供技能培训
加强信息推送
设立咨询窗口
在参与社区招聘活动时，您是否因使用障碍而放弃过申请？
请描述您或他人遇到的最典型的一次社区居民群体使用障碍经历（如具体环节和困难）
您认为社区应如何降低招聘过程中的使用障碍？
提供一对一协助
开发更简洁的界面
组织定期培训
建立反馈机制
您更倾向于通过哪些方式接收招聘信息？
社区公告栏
微信群通知
手机APP推送
短信提醒
线下宣讲会
您认为社区居民群体使用障碍对就业成功率的影响程度如何？
针对社区居民群体使用障碍，您还有哪些具体建议或需求？
您认为哪些人群最容易遭遇使用障碍？
老年人
残障人士
低学历者
新迁入居民
长期失业者
您对社区招聘信息透明度的满意度（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请分享一次成功的社区求职经历，并说明如何克服使用障碍