您的岗位类别属于
教学科研岗
行政管理岗
教辅服务岗
专职辅导员岗
其他
您进入当前高校工作的时长为
3个月及以内
3-6个月
6个月-1年
1-2年
2年以上
请对您入职时学校提供的岗前培训系统性进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前岗位的工作内容与招聘时描述的匹配程度评价为
请对您目前的工作负荷合理性进行评分（1分非常不合理，5分非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中最影响体验的因素有哪些
工作任务过重
跨部门协作不顺畅
职责边界不清晰
办公硬件条件不足
学术/工作资源支持不够
其他
请对您当前的薪酬水平与岗位贡献的匹配度进行评分（1分非常不匹配，5分非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对学校提供的以下哪些福利保障项目比较关注
社会保险与公积金
住房补贴/人才公寓
子女入学支持
年度体检
带薪休假
科研启动经费
其他
请对您所在部门的团队沟通氛围进行评分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对学校为新员工提供的职业发展通道清晰度进行评分（1分非常不清晰，5分非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望学校在新员工成长支持方面增加哪些举措
导师带教机制
专项技能培训
学术交流机会
职称评审辅导
岗位轮换机会
心理关怀服务
其他
请对学校的校园文化认同感进行评分（1分非常不认同，5分非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您办理入职相关手续的便捷程度进行评分（1分非常不便捷，5分非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在入职适应期遇到的主要困难有哪些
角色转换不适应
工作流程不熟悉
人际关系融入慢
生活配套不便
考核压力较大
没有明显困难
您向身边正在求职的朋友/同学推荐来本校工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）
请对您未来3年在本校的职业发展信心进行评分（1分完全没信心，5分非常有信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为学校在提升新员工入职体验方面最需要优先改进的1-2项工作是什么？
关于优化高校新员工服务与管理机制，您还有哪些其他建议？