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锦上经营层360°评估——王春余

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客户第一定义:以满足或超出客户需求为工作出发点,能够为客户提供专业、高效的服务,也能敏锐地察觉并响应客户的潜在需求。
1分:面对客户的需求,不积极不热情;处理问题不能得到客户认可,遭到客户的抱怨或投诉。
2分:表现介于低于期望与胜任之间
3分:主动站在客户角度,正确理解客户需求,及时且专业地处理客户问题;遇到困难时不推诿,有担当,使客户满意。
4分:表现介于胜任与卓越之间
5分:精准挖掘、甚至预测客户深层次的需求;主动出击,带领团队提供超出客户期待的服务,深受客户信赖。
协作分享定义:以公司利益为第一优先,主动融入为达成组织目标而形成的各类型团队,并在团队中尽职尽责、积极协作、互补互助,有达成团队目标的意识与能力。
1分:无法在团队与他人有效协作;抱怨团队其他成员;经常强调客观因素。
2分:表现介于低于期望与胜任之间
3分:主动融入团队,理解团队工作目标和自身角色定位;完成本职工作的同时,主动配合帮助团队成员达成目标。
4分:表现介于胜任与卓越之间
5分:时刻把团队目标放在第一位;积极营造团队协作氛围,推动团队创造卓越业绩。
能够作出解决重要业务问题的、复杂的、难以决定的决策,并能够于决定前收集决定可能影响到的部门或员工的意见。
1分:非常不符合
2分:比较不符合
3分:基本符合
4分:比较符合
5分:非常符合
能够有目的地创建相互依赖的团队来实现公司整体的业务目标,在团队间合理有效地调配资源,加强不同目标和背景的团队之间的配合。
1分:非常不符合
2分:比较不符合
3分:基本符合
4分:比较符合
5分:非常符合
总体来说,您认为被评估人工作中最重要的两个优点是什么?(备注:请将两个答案均填在被评估人后面的框中)
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