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中层管理者-360度评估

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评估现有程序并提出建议，成功导入提高效率的新方法。

被评者1 ★ ★ ★ ★ ★

下属反映的问题与情绪，总能妥善解决并及时反馈。

被评者1 ★ ★ ★ ★ ★

有足够职务能力，能从容运用本岗位技能解决工作难题。

被评者1 ★ ★ ★ ★ ★

工作任务或活动安排清晰有序。

被评者1 ★ ★ ★ ★ ★

能主动调节自己的情绪，使自己保持平稳积极的状态。

被评者1 ★ ★ ★ ★ ★

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