本页仅为文字内容,不可回答。

2021年度分公司工会条线调查问卷2

期待您的参与!现在我们就马上开始吧!
目前对您所在的基层部门工会开展的工会工作进行了描述,请您根据自己的看法进行打分:(1颗星表示非常不满意,2颗星表示需改进,3颗星表示良好,4颗星表示满意,5颗星表示非常满意,分值越高越满意)
满意度打分
根据企业发展目标任务,部署承接系列劳动、技能竞赛,开展员工岗位创新工作,提高员工队伍素质。 ★ ★ ★ ★ ★
关心关爱员工,解决员工生活困难,员工家访效果好,积极推进“四小”建设,“五必访 五必贺”活动开展扎实。 ★ ★ ★ ★ ★
本单位有效执行企务公开制度,企业内部民主管理氛围好。 ★ ★ ★ ★ ★
发挥工会宣传教育职能,开展丰富多彩的文体活动,增强企业的凝聚力。 ★ ★ ★ ★ ★
工会组织健全,有工作能力和工作方法,在员工中有一定的影响力。 ★ ★ ★ ★ ★
去年公司领导或部门领导有无上门开展过家访活动,或都以其他形式开展过家访活动没有?
开展
未开展
你们单位“五必访 五必贺”活动开展的是否正常?
开展
不正常,原因是(请填写)
公司涉及员工利益的文件、制度,你们单位是如何向员工进行传达或宣贯的?
    ____________
对于劳模、工匠评选,请选择您认为最合适的选项。
劳动模范、天翼工匠应该是贡献最大的人,只要为企业做出了突出贡献,使企业受益、员工受益,无论什么岗位、什么身份都能够成为劳模和工匠
劳动模范、天翼工匠就是榜样,不一定要做出多大的贡献,那种默默无闻、脚踏实地、精益求精在本职工作岗位上把工作干到最好,受到尊敬,就是劳模、工匠
在当前新形势、新挑战下,劳动模范、天翼工匠一定要具有创新精神,必须多出创新成果,只有这样才能推动企业高质量发展
劳模、工匠评选应该倾向于一线员工或一线专业技术人员,因为他们做出成绩更不容易
其他(请填写)