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程申林转正述职评分表

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1.试用期本职工作的阐述-熟悉本职岗位内容各项工作要求及工作流程，对现有岗位熟悉程度

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3.试用期本职工作的阐述-工作总结案例、数据兼有，真实的反映述职者试用期工作情况

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4.试用期本职工作的阐述-条理清晰有改善计划，有前后对比项，有自身价值评估，有改进项

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7.未达成工作分析及改进措施-原因分析透彻，全面，改进措施有效性、明确性、可执行性

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9.对公司的建议-对本公司或本部门的现有工作、流程、团队的良好建议，建议有可执行性方案

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