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程申林转正述职评分表

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1.试用期本职工作的阐述-熟悉本职岗位内容各项工作要求及工作流程,对现有岗位熟悉程度
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3.试用期本职工作的阐述-工作总结案例、数据兼有,真实的反映述职者试用期工作情况
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4.试用期本职工作的阐述-条理清晰有改善计划,有前后对比项,有自身价值评估,有改进项
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7.未达成工作分析及改进措施-原因分析透彻,全面,改进措施有效性、明确性、可执行性
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9.对公司的建议-对本公司或本部门的现有工作、流程、团队的良好建议,建议有可执行性方案
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