离职员工职场体验与离职原因调研
本次面向已离职员工开展调研，收集您在职期间的真实体验、离职相关想法与优化建议，助力企业完善内部管理体系。
您的性别是
您此前任职的所属部门是
请对您任职期间各维度的满意程度做出评价
| 非常满意 | 满意 | 不满意 | |
| 日常工作任务安排 | |||
| 内部培训与成长项目 | |||
| 内部晋升通道与机会 | |||
| 整体薪酬待遇水平 | |||
| 配套福利保障计划 | |||
| 办公场所与工作环境 | |||
| 共事同事相处氛围 | |||
| 直属上级管理方式 | |||
| 这份工作的整体体验 |
您选择从原单位离职的主要原因包含哪些
从萌生离职想法到正式提交申请，您总共考虑了多长时间
您认为身边同期共事的同事是否也存在类似的离职想法
回顾您的任职经历，您最喜欢当前岗位的哪一点特质
回顾您的任职经历，您最不认可当前岗位的哪一点设置
如果可以为改善在职同事的整体工作环境提建议，您会提出哪些具体举措
您认为您此前负责的岗位工作对企业整体日常运营的重要性如何
如果有亲友正在找工作，您会如何向对方推荐这家企业作为工作选项
您在这家企业的累计任职时长属于以下哪个区间
正在复制项目...
请稍候