职场人员团队管理服务满意度调研
本次调研面向职场在岗人员，旨在收集大家对团队管理相关服务的真实反馈，为后续优化管理体验、提升团队氛围提供参考依据。
您当前所在的职场工作年限属于以下哪个区间？
请对您所在团队的日常沟通顺畅度进行打分（1分最低，5分最高）
请按照您的重视程度，对以下团队管理相关维度进行优先级排序
您对当前团队的任务分配模式整体是否认可？
您日常获取团队工作通知与要求的主要渠道有哪些？
请对团队以下管理相关表现进行满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
| 1分 | 2分 | 3分 | 4分 | 5分 | |
| 工作目标清晰度 | |||||
| 绩效评估公平性 | |||||
| 诉求反馈处理效率 | |||||
| 团队关怀覆盖度 |
您认为当前团队管理最需要优化的方向是以下哪一项？
您在日常工作中遇到难题时，第一时间会选择向谁求助？
以下哪些场景下您更愿意主动向团队提出改进建议？
关于团队管理优化，您还有其他具体的想法或建议可以补充说明
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