各位领导:
为切实做好“3668”战略的落地,建设强大的总部,按照公司的安排,战略发展部即将开展“总部能力建设”项目。
“战略规划能力”、“团队专业能力”、“风险管理能力”等是总部必须具备的能力,为了解总部各部门、各分公司负责人对总部能力现状的评价,战略发展部特设计了“总部能力现状评估表”(详见下表),请收到邮件的各位领导对总部的十二个能力建设现状进行独立评估,务必在今天(1月7日)下班前完成。
(评分说明:分值设计为1-5分,分属越低代表这项能力越弱,分数越高这项能力越高。)
| 评分 | |
| 战略规划能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 团队专业能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 风险管理能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 产品精算能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 成本管控能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 客户服务能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 市场营销能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 资源配置能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 金融科技能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 资金运用能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 奖优罚劣能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |
| 文化引领能力 | ★ ★ ★ ★ ★ |